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阳煤发〔〕 制造局及所属分子公司，发供电分公司、煤层气分公司、威虎公司、宏厦总公司、宏厦三建、太行公司、阳煤运输部、升华分公司、房地产开发公司、总医院的正职按年薪标准的25%进行年度安全奖励兑现；亚美公司、岩土公司、天成公司、中小企业集团、煤质中心、第二医院、第三医院的正职按年薪标准的20%进行年度安全奖励兑现。单位副职按单位正职标准的80%进行奖励。
发生重伤事故、严重隐患事故或重大非伤亡事故，核减奖励标准的40%。
对发生事故的单位在按上述规定进行经济考核的同时，执行领导安全问责的相关规定。
十、对水、火、瓦斯等重大隐患事故和瓦斯超限的处罚
对井下发生透水、内外因火灾、煤与瓦斯突出等重大隐患事故的单位，有一次处罚100万元；对超过瓦斯超限全年考核指标的单位，处罚100万元。
十一、本规定从2014年1月1日起执行，解释权属集团公司安监局
抄送：集团公司副总师以上领导，机关各部室。存档（2）
共印200份
阳煤集团办公室 2014年1月1日印发
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