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- 2016-12-23 发布于贵州
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XXX纪委书记在XXX公司2011年以来
新提职领导人员和本部关键岗位人员廉洁谈话会议上的讲话
同志们:
按照2012 年XXX公司反腐倡廉暨纪检监察工作会议的部署,结合惩防体系、反腐倡廉宣传教育活动月的要求,今天我们以集体谈话的方式,在这里对2011年以来新提职领导人员和本部关键岗位人员进行一次集体廉洁谈话。今天的谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前,是对大家真正的关心,真正的爱护。通过定期或不定期廉洁谈话的方式,说一说,提醒一下,使大家保持清醒头脑,是非常必要的。借此机会,我谈几点想法,与大家共勉。
一、提高认识,履行责任
各级管理人员特别是领导人员是企业反腐倡廉的中坚力量。提高领导人员和关键岗位人员反腐倡廉意识,对推进党风廉政建设、保障企业健康发展至关重要。作为领导人员和关键岗位人员,大家必须对反腐倡廉有全面深刻的认识,明确自己所肩负的责任,并自觉付诸行动。
第一,要充分认识反腐倡廉的重大意义。从党和国家全局的高度来讲,反腐倡廉是关系党和国家前途命运的重大政治任务。从企业角度来讲,反腐倡廉是规范企业经营管理行为、防范企业风险的必然要求;是防止国有资产流失、实现国有资产保值增值的客观需要;是树正气、聚人心、维护企业和谐稳定的有效途径。陕西公司业务结构、人员结构、营销模式、历史
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