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全国2006年7月高等教育自学考试商业伦理导论试题
课程代码: 00939
一、单项选择题 ( 本大题共 10 小题,每小题 1 分,共 10 分 )
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1 .伦理学的同义词是( )
A. 商业哲学 B. 商业伦理
C. 道德哲学 D. 企业伦理
2 .公正的原则有很多具体的表现形式,其中最核心的是( )
A. 制度公正 B. 分配性公正
C. 惩罚公正 D. 补偿性公正
3 .权利与义务的等量交换就是( )
A. 公正 B. 公平
C. 公开 D. 自由
4 .中国历来有“谨乎其外以养乎其内”这一道德传统,其中反映的道理是( )
A. 严于律己的重要性 B. 他律与自律的统一
C. 将自律转化为他律 D. 将他律转化为自律
5 .现代经济交往中各种信用都得到广泛的发展,其中最基本、最主要的信用形式仍然是( )
A. 消费信用 B. 商业信用
C. 政府信用 D. 国家信用
6 .狭义的绿色营销也称( )
A. 伦理营销 B. 关系营销
C. 环境营销 D. 观念营销
7 .在卡罗尔设计的金字塔型企业社会责任模型中,最基础层面的责任是企业的( )
A. 伦理责任 B. 法律责任
C. 慈善责任 D. 经济责任
8 .企业与其产品或服务的购买者或直接消费者之间的关系是( )
A. 顾客关系 B. 员工关系
C. 股东关系 D. 客户关系
9 .全球第一个可用于第三方认证的社会责任国际标准即( )
A.SA8000 B.SA9000
C.ISO9000 D.ISO14000
10.当前,一些人之所以会产生“靠我们一家企业走正道也没有用,而且走正道还会碰壁,不如随波逐流”的念头,是因为( )
A. 金钱的诱惑 B. 地方保护主义
C. 社会风气不良 D. 法制不够健全
二、多项选择题 ( 本大题共 10 小题,每小题 2 分,共 20 分 )
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分 。
11 .商业伦理是一门应用伦理学学科,它宏观上关系到( )
A. 企业文化的建立 B. 员工的培训
C. 国家政府的制度建构 D. 商业信用体系的建立
E. 市场法律法规的制定
12 .在英国的商品经济发展和市场经济形成过程中,起了重大作用的大事件有( )
A .殖民贸易 B. 跨国贸易
C. 圈地运动 D.
边关贸易
E. 新大陆的发现
13 .可潜移默化地引导人们的伦理取向的法律作用主要包括( )
A. 指引作用 B. 教育作用
C. 评价作用 D. 预测作用
E .规范作用
14 .构成个人主体品德的是( )
A. 道德认识 B. 道德意志
C. 道德情感 D. 品德培养
E. 道德规范
15 .商业信用在市场经济活动中的重要意义主要表现在哪些方面( )
A. 节约交易成本 B. 扩大交易的规模和范围
C. 规范市场秩序 D.
为企业创造额外的收益
E. 是发展新型交易方式的基础
16 .关系营销的本质特征是( )
A. 信息沟通的双向性 B. 售后服务的优质性
C. 战略过程的协同性 D. 营销活动的互利性
E. 信息反馈的及时性
17 .影响伦理型企业决策的因素有( )
A. 领导的伦理素质 B. 行业风气的影响
C. 社会环境的熏陶 D. 企业文化的力量
E. 偶发因素的作用
18 .企业与直接利益相关者的公共关系构建的原则是( )
A. 睦邻友好 B. 团结合作
C. 和平共处 D. 共同发展
E. 互惠互利
19 .目前,调节世界市场商品交换中的伦理关系的手段主要有( )
A. 对外贸易政策 B. 绿色贸易原则
C. 绿色贸易壁垒 D. 贸易条约和协定
E. 关税
20 .跨国公司作为跨文化的管理组织与机构,在主动实现对多元文化员工的同化时,具有下列哪些特征( )
A. 独特性 B. 主动性
C. 发展性 D. 层次性
E. 客观性
三、名词解释 ( 本大题共 5 小题,每小
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