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- 2017-01-02 发布于湖南
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详细情况说明
1、走进玻璃公司
本人于2005年8月在重庆经玻璃公司历经近一个月的多次筛选后,应聘至该单位上班,担任办公室主任职务,并按双方约定于2005年9月2日到永川报到开始履行主任职责,按照应聘时的口头协议,本人试用期为三个月,即本人于2005年12月1日转正,本人在转正时,写了一份《转正申请书》递交单位领导,经总经理何圣传签字确认后,本人正式转正且工资为1300元/月。本项事实亦可由玻璃公司2005年9---12月工资表证明,且在劳动仲裁时也已经由证人玻璃公司生产副总张义明同志证明。
2006年2月,当时负责劳动合同签订的公司出纳王丽君同志曾递交一份《劳动合同》给本人,但经本人签字上交后不知去向,包括当时玻璃公司新招的全部人员都与本人的情况一样,未有任何人拿到公司签章后的合同,尽管如此,为了双方的诚意合作,本人还是任劳任怨,一直都尽心尽力完成领导安排的各项事务,并随时保持24小时待命,严格遵守各项规章制度,单位也按月支付了本人工资。
2、兼任防水公司劳资
2006年2月底,防水公司劳资人员离职,根据本人在玻璃公司的良好表现和该两公司办公地址在同一办公楼的情况,经玻璃公司和防水公司领导商议,决定由本人兼任防水公司劳资职务,全面负责人事事宜,同时在原单位的工作不变,工作时间安排上可灵活处理。原防水公司劳资人员的工资本为1375元/月,考虑到本人在玻璃公
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