2016年公司(企业)高层管理人员民意测评表.doc

民意调查表 本次调研是为了了解各部门员工对公司及其部门负责人工作的意见、建议及看法。此调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会，您的见解对帮助公司正确地评估管理的效益，从而进一步改进管理模式、管理方法是具有价值的。 调查采取不记名形式，请不要在问卷答题纸上署名或以任何方式说明您的身份。调查部门不会根据回收的问卷去追究任何个人，坦率和自由地表达您的观点对公司的发展是最有帮助的。 请从下面题目中选取最能说明您所处的环境和表达您感受的其中一项： 1.您认为您的上级的综合工作能力（ ） A很差 B较差 C一般 D较好 E非常好 2.您部门同事间的影响（ ） A极大地降低你的工作积极性 B降低你的工作积极性 C对你没什么影响 D极大地提高你的工作积极性 E提高你的工作积极性 3.您所在部门的综合环境（硬件条件、人文环境等）对您的工作态度有何影响（ ） A非常不利 B不利 C没有影响 D有利 E很有利 4.您对您的工作强度持何种态度（ ） A非常不满 B不满 C一般 D满意 E很满意 5.您所在的部门内部同事间的人际关系（ ） A矛盾迭出 B矛盾较多 C存在矛盾 D矛盾很少 E几乎没有矛盾 6.上级对待您的方式如何影响您的整体工作态度（ ） A非常不利 B不利 C没有实质的影响 D有利 E很有利 7.相对于工作职责而言，您如何看待您的报酬（ ） A得到的报酬极不公正 B得到的报酬是不公正的 C得到了公正的报酬 D报酬比较丰厚 E报酬非常丰厚 8.您认为您所在部门的考核公平、公正程度怎样（ ） A考核很随意 B不太公平 C一般 D较公平基本依据制度执行 E很公平依制度执行 9.您是否同意“我不打算轻易离开公司”（ ） A不同意 B不太同意 C中立 D同意 E非常赞同 10.您所在的部门与其它部门之间的工作配合程度（ ） A非常不好 B不好 C一般 D好 E很好 11. 您所在部门的领导是否经常与员工沟通，了解员工工作情况（ ） A从不主动找员工谈话 B两月一次 C一月一次 D一月两次以上 E经常 12.对于您认为应该了解的事情，您的上级（ ） A总是隐瞒 B经常隐瞒 C有时隐瞒 D很少隐瞒 E从不隐瞒 13.您是否能够适量参加对您的工作产生直接影响的培训（ ） A从不 B极少 C有时 D经常 E总能 14.您是否同意“员工们被平等的对待”（ ） A不同意 B不太同意 C中立 D同意 E非常赞同 15.您认为您所做的工作（ ） A远远少于您的全部工作份额 B少于您的全部工作份额 C仅完成您的全部工作份额 D超过您的全部工作份额 E工作量适中 16.您的时间是否经常因不必要的重复工作而浪费（ ） A非常普遍 B经常 C有时 D极少 E几乎没有 17.为了工作，您所需要的资源和供给（ ） A几乎总是不能及时供应 B经常不能及时供应 C有时能够及时供应 D经常能够及时供应 E几乎总是能够及时供应 18.您是否同意“公司各部门领导对员工面临的实际问题有着深刻的认识”（ ） A不同意 B不太同意 C中立 D同意 E非常赞同 19.您认为您所在部门的整体工作效率（ ） A很低 B较低 C一般 D较高 E非常高 20.您是否同意“当发生问题时经常能够找到有效的沟通手段”（ ） A不同意 B不太同意 C中立