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中铁二十二局集团有限公司
职工之家建设工作暂行规定
第一章 总 则
第一条 为加强局集团公司职工之家创建工作,依据中华全国总工会《关于贯彻落实工会工作总体思路,把建设职工之家活动提高到新水平的意见》,结合企业实际,制定本暂行规定。
第二条 创建工作必须以“三个代表”重要思想为指导,围绕新时期工会工作的根本任务和企业中心工作,突出维护职能,着眼于实现工会组织的群众化、民主化、法制化,立足于全面加强基层工会工作。
第三条 坚持突出重点,整体推进的原则,制定总体规划,使应建“职工之家”合格率达到100%,“先进职工之家”达到建家总数的60%,“模范职工之家”达到建家总数的40%;工地“三线”建设达到硬件达标、软件配套。
第二章 职工之家的基本要求
第四条 坚持党政工共建职工之家的方向并形成合力,建立党委领导、行政落实、工会主抓的领导组织机构,支持和依法监督企业领导干部,在促进建设一支全心全意依靠职工群众推进企业改革发展的好的领导班子方面有作为、有贡献。
第五条 坚持和完善以职代会为基本形式的企业民主管理制度,认真落实职代会的各项职权,企业的各项改革方案需经职代会审议,业务招待费向职代会报告,职代会民主评议企业领导干部形成制度。
第六条 严格执行《劳动法》、《工会法》等法律法规,突出履行维护职能。建立集体协商和集体合同制度,健全企业劳动争议调解组织,形成协调企业劳动关系的有效机制。
第七条 工会参与企业决策和管理形成制度,反映职工群众对企业管理、发展的意见要求。
第八条 重视和加强职工队伍建设,不断提高职工的思想道德和科学文化技术素质,突出维护职能,保护和调动职工群众的积极性和创造性,并将其引导到推动企业改革和发展上来。
第九条 坚持以生产经营为中心,积极动员和组织广大职工支持和参与改革。深入开展群众性经济技术创新工程活动。按照有关劳动保护法规、条例要求,建立健全工会劳动保护组织机构和工作制度,加强群众监督,维护职工的安全和健康,努力完成生产任务和工作任务。
第十条 行政在资金、物质等方面大力支持工会组织抓好职工之家建设工作,不断增强工会组织的凝聚力和号召力,更好地为企业生产经营服务。
第十一条 加强工会组织自身改革和建设,依法自主地开展工作。工会组织机构健全,按时换届选举;工会会员代表大会实行代表常任制、民主选举制和民主集中制等民主制度完善;工会领导班子健全,工会干部政治、经济待遇落实;有计划地开展建设职工小家活动;依法拨缴工会经费;做好工会会员会籍管理工作;工会工作和建家活动各类档案材料齐全,管理规范。
第十二条 工会组织深受职工群众的拥护和信赖,职工之家得到职工群众的认可。合格、先进、模范职工之家的职工认可率分别在80%、85%、90%以上;考核分分别在85分、90分、95分以上。
第十三条 职工小家建设在组织建设、民主管理、经济工作(生产)、职工生活、资料管理、职工认可等方面达到要求。合格、先进、模范职工小家的职工认可率要分别在80%、85%、90%以上,考核分要分别在80分、85分、90分以上。
第三章 模范职工之家条件
第十四条 企业改革过程中工会组织健全,建设一个依法维权、团结进取、创造性开展工作的好班子,群众认可率达85%以上。
第十五条 坚持以职工代表大会(职工大会)为基本形式的企务公开、民主管理、民主监督制度,依法落实好职代会的审议权、审查同意否决权、审议决定权和评议监督权。
第十六条 认真贯彻《劳动法》,建立集体协商集体合同制度,定期对集体合同履约情况进行检查监督,保证条款兑现。在提高经济效益、扭亏增盈、组织生产自救上成效明显。
第十七条 建立劳动争议调解组织,人员比例合理,制度健全,发挥工会在协调劳动关系中的作用。
第十八条 坚持实施送温暖工程,做到有组织、有活动、有效果。
第十九条 坚持安全生产“两书”工作制度,企业无重大伤亡事故。
第二十条 坚持建家以班组为基础,职工小家合格率达100%以上,先进、模范小家占一定比例。
第二十一条 收足、管好、用好工会经费,无违法违纪现象。
第二十二条 先进、合格职工之家条件可参照模范职工之家的条件,并适当放宽。
第四章 模范职工小家条件
第二十三条 工会小组在完成生产任务中发挥重要作用,安全生产无事故。
第二十四条 班组民主管理达到组织形式、工作制度、职责权限三落实。
第二十五条 工会小组的政治思想、文化技术教育形式多样,内部团结互助,民主管理程度高,凝聚力强。
第二十六条 工会小组自身建设好,制度全,基础工作扎实,形成骨干核心,根据上级工会的要求和会员群众的意愿积极主动地开展建小家活动。
第二十七条 工会小组长在建家活动中发挥带头作用,职工建家热情高,管家爱家好,对
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