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- 2017-01-02 发布于贵州
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毕业论文主标题(黑体·三号字)
——副题(宋体·四号字)
考号:(楷体·四号字) 姓名:(楷体·四号字)
[内容提要](黑体·五号字)
提高“打赢”能力是军队落实科学发展观的根本目的。在当前情况下,军队管理工作必须以有效推进军事斗争准备为牵引,坚持为战斗力建设服务的总原则,以人员管理为重点,以纪律建设为核心,真正做到服务“打赢”、保障“打赢”、向“打赢”聚焦,着力培养与“打赢”要求相适应的过硬素质、顽强作风和严格的组织纪律,切实解决好制约战斗力 生成和提高的突出问题。
1、论现代军事管理的要素与管理主体在军事系统中所处的地位
2、论现代军事管理的基本职能与作用
3、论系统分析的主要内容与实施特点
4、试论激励理论对人的需要和动机所产生的影响与作用
5、试论现代军事动态管理应遵循的原则
6、论影响现代军事管理体制运行的主要因素与对策
7、试论我国现代军事管理体制的特点与发展趋势
8、论现代军事管理法规的重要功能与作用
9、试论严格遵守现代军事管理法规的重要意义
10、论现代军事管理与现代军事管理规律之间的辩证关系
11、试论我军现代军事管理规律的主要内容
12、论党对军队绝对领导这一现代军事管理规律对我军建设的重要意义和作用
13、试论战斗力标准这一现代军事管理规律对我军建设的重要意义和作用
14、论坚持依法从严治军规律为
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