信息化办微信项公共平台订m阅号6.26.docxVIP

【教育信息化动态】用大数据助推大学生就业难题化解就业是民生之本，大学毕业生就业更是一件社会各界广泛关注的焦点问题。造成大学生就业难的原因众多，例如，因为扩招而使大学毕业生数量增长过快，而适合大学生就业的岗位增长较缓;一二三线城市、东中西部对大学毕业生的吸引力差异较大，大学毕业生对机关事业单位、国有企业、民营企业、外资企业等选择冷热不均，造成有的单位“众人扎堆”，有的单位则“门可罗雀”。化解大学生就业难题，不仅需要落实好原有政策，进一步建立健全就业政策体系，而且要拓展新的有效工具和途径。当前大数据正在推动思维变革、商业变革和管理变革，对大学生就业相关的海量数据信息进行分析、挖掘和利用，有助于大学生就业难题的化解。一是运用大数据助推政府公共服务水平提升，更有效地落实党和国家关于大学生就业的方针政策。有关部门一直把解决大学生就业摆在经济社会发展的重要位置。2009年国务院出台了加强高校毕业生就业的七项措施。今年国务院常务会议确定了进一步促进高校毕业生就业创业的政策措施。落实高校毕业生就业政策，已成为政府公共服务职能的重要内容，而信息技术可以成为支撑政府公共职能的重要手段。目前我国电子政务等领域信息化发展重点正从建设基础网络、应用系统、公共平台等转向深化整合应用、强化公共服务上来。智能设备的发展和普及，使海量的数据采集成为可能，而政府利用大数据技术，可构建高智能的社会管理中枢，推进基本公共