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讯(杨玚)上市银行正在加速进行组织架构变革。它们或是在总行层面形成更加细致的经营团队,或是在各业务线上组建事业部。在银行机构改革的过程中,即能看到经济环境及监管环境影响下的共性,也可以看到它们各自发展的不同特点和市场定位。
对此,全球知名会计师事务所安永(ErnstYoung)在近期发布的一份中国银行业报告中评价,上市银行这一举动是为了实现以客户为中心的转变。“通过更透明的权、责、利的划分,更专业的集约经营,提升运营效率和市场反应速度,增强条线盈利能力。”
中国的上市银行改革组织架构,主要有两种方式:在总行层面形成更细致的专业化经营团队;依据对自身市场的定位,进行深入的以事业部或利润中心为方向的机构调整。
前者的代表是工商银行。据工商银行(601398.SH,01398.HK)2014年年报披露的组织架构图显示,该行选择了以总行部门为基础组建利润中心。
具体来说,工商银行除了牡丹卡中心外,还成立了九大利润中心,包括金融市场部、资产管理部、资产托管部、票据营业部、私人银行部、投资银行部、贵金属业务部、专项融资部和养老金业务部。
而交通银行(601328.SH,03328.HK)、民生银行(600016.SH,01988.HK)、平安银行(000001.SZ)则是事业部制改革的典型代表。
其中,平安银行被不少业内人士认为是事业部制改革最彻底的银行。
平安银行不仅在公司“银行与投行管理委员会”下布局农业、物流、地产、能源矿产、交通、贸易六大行业事业部,还组建了投资银行、离岸金融、公司网络金融、资产托管等事业部。
安永会计师事务所认为,平安银行形成了“专业化、集约化、互联网金融、综合金融”的经营特色,同时完成了零售大事业部改革。
该行零售大事业部下设:财富管理、私人银行、信用卡、汽车金融、零售网络、消费金融、社区金融等7个小事业部。
此外,响应监管要求,平安银行还在资金业务条线下快速完成了金融同业专营、资产管理事业部改革,对金融同业业务、资产管理业务实施了专营。
而交通银行的事业部改革则从2013年开始。该行先后组建了金融市场
业务中心、贵金属业务中心、离岸金融业务中心、票据业务中心、资产管理业务中心和信用卡中心六大事业部,以及投资银行业务中心、资产托管业务中心、私人银行业务中心三大准事业部。
交通银行2014年年报显示,前述六大事业部制利润中心营收同比增长23.44%。对此,安永会计师事务所认为,交通银行的分行和事业部“双轮驱动”发展格局逐渐成型。
民生银行的事业部制改革则主要集中在公司业务,以产业为基础。各事业部按照“准法人、专业化、金融资源整合、金融管家团队”四大原则,进一步优化调整组织架构体系和内部运行流程,搭建完成准法人运行机制,加强专业团队建设和管家作业模式转型,形成地产、能源、交通、贸易、冶金、农业、文化产业及石材产业八大产业金融事业部。
此外,农业银行(601288.SH,01288.HK)虽然没有全面启动事业部制改革,但在19个省进行了三农金融的事业部制改革试点工作,巩固其三农业务的优势。
值得注意的是,上市银行目前响应银监会号召按照单独核算、风险隔离、行为规范、归口管理等要求,开展理财业务(或称为资产管理业务)的事业部制改革,设立专门的理财业务或资产管理业务经营部门,负责集中统一经营管理全行理财业务。
光大银行更是在2015年3月28日发布公告,已启动设立全资理财业务子公司的议案并获得董事会通过,尚需监管机构审批。
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