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- 2017-01-03 发布于北京
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第十二章 ERP的实施 ERP项目成功关键在于实施 12-1 ERP实施的前期工作 企业实施ERP系统,要有目的、有计划、有组织及在正确的方法指导下分步实施。“良好的开始是成功的一半”,ERP实施的前期工作是关系到是否能够取得预期的效益的非常重要的一步。 企业实施ERP系统总体上分为两个阶段:前期工作、项目实施。 企业实施ERP的原因 企业的领导的认识,认为ERP能对企业有一定的促进作用。 企业的管理人员的认识,认为ERP能对企业有一定的促进作用,进而向领导提出建议书。 市场的导向。如政府机构的指令、建议等;同行业的实施应用等;还有媒体的宣传等。这些因素导致企业对ERP去感兴趣,进而去了解与立项。 企业自身的需求。企业确实因为要解决某些管理问题、要提升企业的管理及发挥管理效益,经过认证认为ERP可以提供这些问题的解决方案。 “ERP不是雪中送炭, 而是锦上添花” 误区:ERP的实施使许多陷入困境的企业起死回生 ERP项目实施的条件 企业有适销对路的产品,良好的经济效益。否则企业应该主抓产品研发、市场开拓与内部的基础管理,因为这才是企业的问题根疥。 企业的各级管理者富有改革、能开拓与进取的精神,并具有能从大局出发的全局观念。 企业的管理基础扎实,管理规范,且管理思想比较先进,能贯彻ERP的管理理论,满足ERP的应用培训要求。 各层管理人
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