贺元谋县“一把手组阁”之探索.docVIP

贺元谋县“一把手组阁”之探索 ????????????????????论中华之基层政治体制改革 今天从我的眼睛里闪过一条雪亮的消息——云南元谋试验“一把手组阁” 打破上级任命模式。毛主席和邓爷爷都常说“摸着石头过河”这句话，我们的政治体制改革也是这样的道理。我们是一个大国，一则局部的各种尝试产生的波动对整体产生的影响不会太大；二则大国身份也决定了我们政治体制改革的漫长过程。所以在这个过程中的任何尝试我们都要以宽容的心态去肯定他们。毕竟成功总是在若干次的尝试之后。 在此我推出一个构想——基层直接选举，高层间接选举；一把手提名组阁，提名公示再选举；践行民众监察体制，确立直接弹劾保证人民利益。 第一部分：基层直接选举 1、参选资格：（1）基层直接选举的范围限定在县及其以下行政机关。（2）正处级领导参选资格为正科以上级别，全省公开选拔。（3）正科级选举资格则限定为全县公务员。（4）年龄限任期结束时未到法定退休年龄。（5）至于身体健康等等无须这里多述。具体分析为：（1）一个县的正科级以上干部也不是太多，而且不可能人人都报名参选，外来户由于对县里的基本情况都不熟悉，基本不大会来。所以参选正处级的不可能太多。（科级的分析大致相同）具有较好的操作性，同时也考虑到了公平公开。（2）之所以不特别限定年龄，一则如果不能胜选或在其他级别选举中亦获胜则恢复到公务员级别，如正科则只保留参选正处的资格。根本不用