2014火灾应急培训与演习.docVIP

应急培训与演习 　　1)应急预案培训的原则和范围 　　应急救援培训与演习的指导思想应以加强基础、突出重点、边练边战、逐步提高为原则。 　　应急培训的范围应包括: 　　(1)政府主管部门的培训。 　　(2)社区居民的培训。 　　(3)企业全员的培训。 　　(4)专业应急救援队伍的培训。 　　2)应急培训的基本内容 　　基本应急培训主要包括以下几方面: 　　(1)报警。 　　(2)疏散。 　　(3)火灾应急培训。 　　(4)不同水平应急者培训。 　　在具体培训中，通常将应急者分为5种水平，即初级意识水平应急者；初级操作水平应急者；危险物质专业水平应急者；危险物质专家水平应急者；事故指挥者水平应急者。 　　3)训练和演习类型 　　根据演习规模可以分为桌面演习、功能演习和全面演习。根据演习的基本内容不同可以分为基础训练、专业训练、战术训练和自选科目训练。灭火预案 　　灭火和应急疏散预案 　　灭火预案 　　（一）现场指挥 　　1、（突发事件）发生后，事故现场最高行政管理人员为现场指挥员，负责指挥事故现场的灭火、疏散、报警； 　　2、消防、秩序维护人员进入现场后，要视最高行政管理人员为现场指挥员，服从指挥； 　　3、接到报警后，灭火现场指挥人员要迅速赶至事故现场，担当灭火指挥任务； 　　4、夜间发生事故，总值班人员担任现场指挥； 　　5、消防控制中心为事故处置指挥中心，指挥部人员应在最快时间内到达指挥位置； 　　6、公安消防队到达现场后，由灭火指挥部领导向其报告情况，公司各级消防组织服从消防队指挥。 　　（二）报警 　　1、某部位出现火情时，发现人员以最快速度用手动报警按纽、专用报警电话或其它工具向消防控制中心报警，内线报警电话（暂未定）； 　　2、接到报警后，监控中心在启动摄像追踪火情时，当班巡逻人员立即赶赴现场，消防控制中心视情况启动设备，切换应急广播，通知上级领导，并向公安消防机关报火警。 　　（三）灭火 　　（1）灭火力量组织 　　1、事故发生地点所在住宅义务消防队（巡楼人员）为第一支灭火力量； 　　2、公司义务消防大队直属中队（消防员）为第二支灭火力量； 　　（2）灭火设施 　　1、干粉、1211灭火器、消火栓系统为主要灭火工具； 　　2、灭火工具采用分工负责制，住宅管理范围内布置的灭火器具体要落实专人负责； 　　（3）灭火战术 　　1、实行先控制、后消灭的方针； 　　2、首先使用干粉，水雾灭火器； 　　3、力争速战速决，尽量以包围形式灭火，力量不足时以堵截的形式出现； 　　4、如火势较大，在火势蔓延的方向设置阵地，防止火势蔓延，力争控制的同时消灭； 　　5、使用消火栓灭火时，每支消火栓设上三人，1人看护消火栓水带线路；2人持水枪。 　　（四）灭火保障 　　1、通讯保障：事故发生时，以无线对讲机、电话、应急广播为主要工具，通讯工具要保持良好的工作状态，对讲机要备足电源。如地下建筑通讯中断，要采取接力通讯。 　　2、设备保障：设备抢修组负责切断着火部位电源及其电器设施，维护关、排风设施，保障事故照明和消防用水，根据情况抢修关键设备，并负责想灭火区域输送灭火器材。 　　3、医疗救护保障：根据情况要在事故现场附近设置火场救护现场或在正门外设救护场所。 　　疏散预案 　　疏散指挥部： 　　总指挥：物业公司总经　　副总指挥：秩序维护部主管、客服经理、人事行政经理、工程部经理、　　成 员：公司各班主任　　指挥位置：消防控制中心 　　主要职责： 　　掌握现场情况，作出正确判断； 　　1、 被困人员情况； 　　2、 人员疏散情况; 　　3、 人员伤亡情况。 　　现场指挥部 　　总指挥：物业公司总经理、秩序维护部主管　　成 员：公司秩序维护经理　　组 长：物业公司行政部经理 　　副组长：客服部经理、公司各班主任　　成 员：工程部主管、客服保洁、秩序维护部领班、客服助理、 　　主要责任： 　　1）根据总指挥命令，按照疏散预案，有序疏导，组织被困人员尽快撤离火灾现场； 　　2）组织疏散执勤人员，进入指定位置，引导被困人员并指示疏散路线和方向； 　　3）负责安全疏散的全体人员，要尽职尽责，在疏散过程中，对被困人员及时提示需要注意的问题，以便顺利撤离现场； 　　4）调动机动人员，及时解决疏散过程中出现的各种异常和堵塞现象； 　　5）组织人员对爆炸危险物品、贵重物资和影响灭火战斗的物资进行疏散； 　　6）平时要根据安全疏散预案实地演习，使每个成员都能明确各自的岗位和任务。 　　通讯保障组 　　组 长：物业公司行政部经理 　　成 员：行政部全体员工、工程弱电员 　　主要责任： 　　1）传达总指挥命令，调动各部门及住宅员工参加现场