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- 2016-12-24 发布于湖南
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英荷“壳牌”(Shell)公司的HSE管理、HSE政策和HSE文化
——摘自 建筑安全资料网
1、壳牌公司的HSE原则 (1) HSE管理的具体保证; (2) HSE管理的政策; (3) HSE是行业管理的责任; (4) 有效的HSE培训; (5) 能胜任的HSE倾向; (6) 通俗易懂的HSE高标准; (7) 测定HSE实施情况的技术; (8) HSE标准的实践的检验; (9) 现实可行的HSE目标管理; (10) 人员伤害和事故的彻底调查与跟踪; (11) 有效的HSE鼓励和交流。 2、壳牌的HSE政策 壳牌认为HSE的政策是HSE规划中心不可少的组成部分。要求其政策做到简明易懂;同时适用于每个人;分发到每个人并要张贴;下属承包商都应根据自己的具体情况制定自己的HSE政策。强调必须有下列的政策。 (1)预防发生各种人身伤害; (2)HSE是业务经理的责任; (3)HSE目标同其它经营目标一样,具有同样的重要意义; (4)建立一个安全和健康的工作营地(基地); (5)保证有效的安全、健康训练; (6)培养HSE的兴趣和热情; (7)对HSE要承担个人责任; (8)对环境要给予应有的重视。 3、壳牌集团的HSE管理组织 壳牌集团考虑到技术
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