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- 2016-12-24 发布于贵州
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2011年度创建学习型党组织工作总结
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2011年,市总工会在创建学习型党组织中,坚持强化学习体系,优化学习方法,转化学习成果,以党建推进机关建设,提高行政效能,带动工会事业创新发展。现将创建学习型党组织工作总结如下:
??? 一、领导重视,积极抓好创建学习型党组织工作
??? 一是明确工作目标。市总党组把创建学习型党组织纳入重要工作日程,召开专题会议研究部署创建学习型党组织工作,制定了《北海市总工会2011年创建学习型党组织实施方案》。在学习实践中,明确提出“五比五提高”的创建目标,即:比学习,使党员的理论素养得到提高;比能力,使党员的创造力得到提高;比服务,使党员的服务水平得到提高;比作风,使党员的执行能力得到提高;比廉政,使党员的廉洁自律行为得到提高。市总工会党组用明确目标来推动学习型党组织建设的深入开展。
??? 二是营造学习氛围。市总党组坚持每周五学习制度,通过聘请专家辅导、推荐学习书籍、党员干部上党课、组织党员干部交流、主题教育活动等多种载体深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观重要论述以及中央、自治区、市重大决策和战略部署,认真抓好新党章、党风廉政建设及科学理论知识和工会理论知识的培训学习。通过多种多样的学习活动,营造创建学习型党组织的浓厚氛围。
??? 二、坚持制度,为创建学习型党组织提供坚强保障
??? 一是坚持“五个一”学习制度不放松。年初
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