重庆专业技x术人员创新理论每考试题库1.docVIP

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  • 2016-12-24 发布于湖南
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重庆专业技x术人员创新理论每考试题库1.doc

《 继续教育证书》按高、中、初级专业技术人员实行分级管理。正确 《继续教育登记卡》存入专业技术人员本人的人事档案。错误 《继续教育证书》不得擅自涂改、伪造。正确 考核专业技术人员完成继续教育的情况应结合季度业务考核工作进行。错误 20世纪50年代,我国国有企业就创造了干部、工人和技术人员“三结合”小组这种内企业技术创新组织形式。 错误 3M公司的弗拉依发明“报事贴”的过程是内企业家成功创新的典型案例。正确 Kahn将部门间的跨职能协同整合区分为互动、合作和跨职能协调三种类型。正确 爱迪生创新过程中最终要的挑战不是发明,而是如何成功地实现发明的技术化和商业化,即提出一个好的构思。正确 按技术创新活动层次划分,可以分为企业层次创新和产业层次创新。正确 按照发展的层次与难度,技术能力可以分为技术监测能力、技术引进能力、技术吸收能力和技术创新能力。错误 帮助顾客创造价值是破坏性创新的价值所在。正确 不稳定阶段企业创新的焦点在与产品创新,企业研究开发支出较多,研究开发的目标比较分散,很难取得较高的经济回报。正确 产品生命周期和企业制定产品策略以及营销策略有着直接的联系。正确 产品生命周期曲线到底适合单一产品项目层次还是一个产品集合层次是无法确定的.正确 产品生命周期是可以延长的。 正确 产品衰退表示无法再生。公司无法通过合适的改进策略,再创产品新的生命周期。错误 产业竞争力就是某一单一产业

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