2014职业健康监督检查主要内容.docVIP

职业健康监督检查主要内容和检查方法 检查项目 法律依据及要求 检查资料及要求 1、管理机构及人员配备 《暂行规定》第八条：存在职业危害的生产经营单位应当设置或者指定职业健康管理机构，配备专职或者兼职职业健康管理人员，负责本单位的职业危害防治工作。 查看有关文件，要求：有职业健康管理机构和职业健康管理人员。 2、职业危害申报 《作业场所职业危害申报管理办法》 查看申报回执。 要求：凡存在职业危害因素的单位，每年均应按照规定进行申报。（注：特殊情况要进行变更申报和项目注销） 3、职业危害因素检测 《暂行规定》第二十二条：存在职业危害的生产经营单位应当委托具有相应资质的中介技术服务机构，每年至少进行一次职业危害因素检测，每三年至少进行一次职业危害现状评价。定期检测、评价结果应当存入本单位的职业危害防治档案，向从业人员公布，并向所在地安全生产监督管理部门报告。第二十三条：发现作业场所职业危害因素的强度或者浓度不符合国家标准、行业标准的，应当立即采取措施进行整改和治理，确保其符合职业健康环境和条件的要求。 查看检测报告。 要求：（1）有检测资质的服务机构进行检测；（2）工作场所职业危害因素的强度或者浓度要符合国家职业卫生标准，不符合标准的限期整改。 4、职业查体及结果告知 《暂行规定》第三十一条：对接触职业危害的从业人员，组织上岗前、在岗期期间和离岗时的职业健康检查，并将