业务员 管 理 制 h度.docVIP

业务员管理制度 第一章 总则 2 第二章 业务员出勤制度 2 第三章 业务员管理条例 2 第四章 业务日常行为规范及操作行为规范 2 第五章 销售工具的使用、 销售工具的使用、领用管理 3 第六章 销售指标管理 4 第七章 销售回款管理 4 第八章 销售部保密制度 4 第九章 顾客资料、销售协议书管理制度 4 第十章 销售人员的工作绩效管理方案、薪金、奖励、惩罚 6 十一章 附件 7 第一章 总则 为规范业务员管理，引导业务员提升业务水平，使销售人员明确自己的工作任务和努力方向，创造团队及个人的良好业绩，符合个人发展需要，适应公司可持续发展、经营工作的需求，并奠定公司完成每年度工作任务的基础，针对当前业务员工作现状，制定本制度 第二章 业务员出勤制度 （一）、全体业务人员必须认真遵守作息时间，按时上下班，不准迟到、早退。 （二）、全体业务人员上下班必须到公司报到。 （三）、因公，因私不能上班的，实行书面请假制度。 （1）请假必须经上级领导签字生效 (2.) 特殊情况来不及书面请假，不能上班的，应向上头报告，并事后补办请假手续。 （3）办公室应加强考勤管理，全体工作人员要认真履行书面请假制度，请假手续交办公室留查。 第三章 业务员管理条例 业务员是公司的生命，为充分调动公司业务人员的积极性，特制定本条件，具体如下： (一)、试用期业务员管理