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南京环务资源再生科技有限公司文件 环务安环【2013】4号 ★ 关于贯彻落实《安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核管理制度》 各部门： 为了更好地落实各级人员的安全生产责任制，公司研究制定了《安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核管理制度》，现印发给你们，希各部门认真遵照执行，并做好相应工作。 南京环务资源再生科技有限公司 二0一三年七月六日 安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审修订与考核 管理制度 1 目的 本制度确定了公司适用于其生产活动和其它应遵守的安全责任要求，规定了安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审修订与考核等方面，确保本公司各部门、各级人员，在其各自职责范围内，对安全生产层层负责，确保安全生产目标的实现。 2 范围 本制度适用于本公司安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审修订与考核。 3 职责 公司安环部负责安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量的相关事项。 4安全生产责任制的制定 4.1 安全生产责任制由安环部负责起草后交总经理审阅。 4.2 总经理审阅后提出修改意见。 4.3安环部修改后下发相关至各部门、各级人员。 5 安全生产责任制的沟通 5.1 安环部制定安全生产责任制应及时下发相关至各部门并征求意见。 5.2 安环