《人事通市场竞争分析.pptVIP

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  • 2016-12-26 发布于北京
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人事通产品竞争分析 小型产品管理部 徐红星 HR软件战略群体图 HR产品功能模块分析 人事通竞争优势分析 综合评价: 施特伟是大中华区最早做HR产品厂商,历史悠久,功能强大。其C/S产品可说无可匹敌,考虑极为细致周到。但是公司固步自封,推出的B/S直到现在还不完善,白白丢失了很多市场。功能上C/S是大家的榜样,操作稍嫌复杂。但是很实用。B/S还不成熟;市场推广一直没能有所突破。售后、服务都很好。可以说主要靠老客户维护、升级和口碑在推广。 施特伟软件主要在外资企业应用比较广泛,由于外资企业在HR管理方面比较成熟,因此其软件流程规范,功能较多,在国内企业中的应用还是比较少,而且其产品面向的客户都是中大型企业客户,基本没有面向小型企业的产品。因此,在小型HR软件领域不会成为人事通的竞争对手。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 总体竞争分析 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.

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