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第九届党组织换届选举实施方案 篇一：第九届村(居)换届选举实施方案 XX社区党组织委员会和第九届村民 委员会换届选举工作的实施方案 为切实做好我社区党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作，根据省委办公厅、省政府办公厅皖办发?2014?22号文件和市委办公室、市政府办公室池办发?2014?16号文件以及区委办公室、区政府办公室?关于转发＜区委组织部、区民政局关于全区村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作的实施方案＞的通知?精神，结合我社区实际，制定如下实施方案。 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，以?中国共产党章程?和?中华人民共和国村民委员会组织法?及相关法规为依据，坚持加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一、贯穿始终，引导广大党员群众正确行使民主权利，选举产生守信念、讲奉献、有本领、重品行的村“两委”班子，充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，不断夯实我社区美好乡村建设的组织基础。 二、选配要求 （一）合理确定职数。本着精干、高效的原则，确定村“两委”班子成员不超过7人，村“两委”成员总数要与村干部职数相符。 （二）明确任职条件。要按照德才兼备、以德为先的原则，选举认真贯彻党的路线方针政策和国家法律法规，思想政治素质好、致富带富能力强、服务群众能力强、清正廉洁、公道正派、身体健康、受群众拥护的人进村“两委”班子。重点围绕建设农村服务型党组织要求，大力推选服务意识强、服务能力强的服务 型干部，选举产生党员认可、群众满意的服务型班子。要把有理想信念和奉献精神，能带给希望；有经济头脑和致富本领，能带领发展；有良好品行和公道之心，能带来和谐的“三有三带”型优秀党员选拔为村党组织书记。新进村“两委”班子成员候选人原则上年龄不超过45周岁，一般应具有高中或中专以上文化程度。留任人选年龄原则上不超过55周岁，特别优秀的可适当放宽年龄和文化条件。要注重从党员中推荐提名村委会成员，有下列情况之一的，不宜作为村“两委”成员候选人：1．受到刑事处罚的；2．受党纪政纪处分，影响任职的；3．患有严重疾病，不能正常履职的；4．参加全能神、法轮功、传销等非法组织的； 5.有其它原因影响任职的。对村党组织委员会成员候选人的具体条件，街道党工委将严格把关，认真考察，确保候选人的素质。村委会成员候选人的具体条件，将依法经村民会议或村民代表会议讨论通过。村民选举委员会按照通过后的候选人条件，对村委会成员候选人进行资格审查，不符合条件的要依法取消候选人资格。 （三）优化班子结构。村“两委”成员中，35岁以下、高中（中专）以上文化程度的比例要进一步提高。提倡村党组织书记通过选举担任村民委员会主任，鼓励村“两委”班子成员交叉任职。注意选配优秀妇女同志进入村“两委”班子，要确保村民委员会成员中有妇女成员 （四）拓宽选人渠道。要鼓励优秀现任村干部、农村致富 能手、大学生村官、农民经纪人、农民专业合作组织负责人、复员退伍军人、外出务工经商人员、回乡大中专毕业生等积极参选。 三、基本步骤 根据中央和省、市、区委以及街道关于第二批党的群众路线教育实践活动的总体部署，全社区党组织委员会和第九届村民 委员会换届选举工作从2014年7月开始，到9月结束。为充分发挥村党组织在换届选举工作中的领导核心作用，先进行村党组织委员会换届，再进行村民委员会换届。 （一）做好换届准备（7月10日前完成）。换届前，社区将搞好调查，摸清情况，有针对性地制定工作计划和选举工作方案，召开换届工作动员会议。在街道的监督下，做好村级财务清理和村“两委”成员离任审计工作，注重审计党员群众反映集中的问题，公示审计结果，接受群众监督。 （二）组织村党组织委员会换届选举（8月31日前完成）。按照?中国共产党章程?的规定及村党组织换届选举有关操作程序的要求，具体分五个步骤进行： 1.部署启动（7月15日前完成）。村党组织召开委员会议，讨论通过?关于召开党员大会的决定?，并向街道党工委呈报关于召开党员大会的请示。街道党工委批复后，及时召开村党组织委员会和党小组长会议，传达街道党工委批复精神，研究召开党员大会的相关事宜。对在家党员逐人通知，对流动党员通过电话联系，动员他们参加换届推荐、选举。 2.党员和群众推荐（7月22日前完成）。召开村党员和村民代表会议，听取本届党组织委员会书记、委员的述职报告，对现任村党组织领导班子及成员进行民主测评，推荐下一届村党组织委员会委员、书记、副书记候选人初步人选。参加推荐的党员和村民代表超过应到会人数一半以上，推荐有效。推荐票要当场唱票、计票，公布推荐结果。村党组织在得票数超过推荐票一半以上的党员中，按照不低于委员职数20%的差额比