《向现代军人学习职业精神.pptVIP

名言一： 这是职业精神的典型解读；坚持。最后攀上顶峰的人无一例外都是这种不抛弃、不放弃的人。投机取巧者多半会半途落马。从这个意义上讲，军人们无论是对职业还是对人生都抱着投资的态度，而不是投机的态度，投资和投机的手法差不多而结果却大相径庭，投资才有可能成功，投机绝对不能长久。 名言二：好好活，就是做有意义的事；做有意义的事情就是好好活。 这句话送给那些整日忙碌，为“应酬”而疲于奔命的朋友。潜台词就是整日赶场参加饭局，混日子等与事业无关的“额外工作”；做对事业有帮助的事情，就是好好工作。 名言三：人不能太舒服，太舒服就会有问题。 如同秦王嬴政所言：“养士如养鹰。”不能给鹰吃太饱，太饱就会有缺乏斗志。在这一点上无论是客户管理内部管理，还是自我管理都是一样的。 名言四：日子就是问题叠着问题。 作为员工你的使命是帮助自己所在的企业解决问题，而不是一味地抱怨工作环境，不断提出问题。拿几个行业内的小道消息来危言耸听，或者一知半解地向公司提出几个问题绝对是不职业的表现，出题谁不会呢？问题是你是否知道如何去解决它们。记住，解决问题是你在任何企业存在并且立于不败之地的价值，而不是提问题，评头论足，横加指责的人一定是个饭桶。任何公司求贤若渴的都是能够解决问题的职业人士。 名言五：我让你们的理想碰上一个非常惨痛的现实，从来这儿开始你们就要靠自己了，没有安慰没有寄托，甚至没有理想没有希望。从这里边出来的人才是我要的人。 从走进营业单位的第一天起，你就必须是一个能够独当一面，只能依靠自己的“熟手”。或许你会遇到很多打击，当初的一腔热血，满怀抱负会遭遇现实条件的限制，千万不要因为一时灰心否定自己的能力！ 名言六：他做的每一件小事就像抓住一根救命稻草一样，到最后你才发现，他抱住的已经是一颗参天大树了。 再次证明：细节决定成败。职业精神说起来很大，其实很小，无非是滴水穿石。 名言七：信念这玩意儿不是说出来的，是做出来的。光荣在于平淡，艰巨在于漫长。 每天的工作做久了谁都会觉得枯燥。可是古人说了：长路无轻物。所以，坚韧才是体现一个真正职业人士精神的所在，能不断重复地做好每一件事，才是专业化的表现。成功就是不断重复地做简单的事情，这说来简单，做起来不易。 名言八：别混日子，小心日子把你混了。 混日子其实比过日子有趣，你会感觉自己赚了，至少每天都很高兴。但是长久看来，混久了就把自己给混了。十多年前混日子的人，我没有看见一个今天在工作单位挑大梁的，你可以选择现在混，但时间对你的酬劳是混你。 名言九：你玩命了，你的班长也得玩命。 每个公司，每个级别的管理层，都存在混日子的人。千万不要因为你的上司不玩命，你就不玩命。你是为自己而活、而工作，不是为上司。如果你真正有能力，没有人能挡住你成功的步伐，群众的眼睛永远是雪亮的。大伙儿都清楚地知道哪些人是玩的，哪些人是玩命的。上司也有压力你玩命，你的上司自然也得玩命。 * * 郑 建 兴 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 有人说：许三多是浮躁时代、急功近利的反义词。当今这个时代有个非常有意思的现象：白领越来越多，职业人士却越来越少。但我在《士兵突击》里看到了职业精神。在此跟大家分享几句《士兵突击》中的“名言”。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose