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完善我国法官选任制度的若干思考司法制度论文 目 录 导 言 第一章、 我国法官选任制度现实困境的分析 一、 法官缺乏独立性。 二、法官的任职条件过低。 三、法院没有独立的进人权，同时招考方式不够科学。 四、对法官的管理，采用行政化管理模式，忽视了法官自身的特有要求，并且法院内部的多序列管理尚未完全建立。 五、合议制不落实，审判责任难以到位。 六、法院内部论资排辈、只能上不能下现象严重，缺少激励机制。 七、法官考核制度不科学，培训任务沉重，交流和轮岗制度实施不力。 第二章、我国法官选任制度存在问题的成因 一、我国法官选任制度的