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新员工培训需求调查 篇一：新员工培训需求调研问卷 新员工培训需求调查问卷 尊敬的员工： 近期公司正在进行组织架构的调整，为了满足新架构下的客户群体，人力资源、商学院组织了关于新员工培训需求的调查问卷。目的是了解您对企业新员工的看法和您本人对培训的需求，以便进行准确的分析，从而更好地完善公司的工作，调研结果将是公司制定未来培训方案的重要依据。 调查问卷也为您提供了一个能表达您自己的建设性意见的平台，通过问卷的结果，更能支撑和服务业务部门。 此次调查问卷采用匿名方式进行，大约需要您抽出5分钟时间完成本问卷，恳请您坦率而自由地发表意见，非常感谢您的合作与支持！ 【第一部分：背景资料调查】 1.您的性别： 男 女 2.您的年龄： 22岁以下 22-25岁 26-30岁 31-35岁 35以上 3.您在本公司的工作时间： 3个月以内 3-6个月6-1年以内 1年以上 4．您所在的部门 饲料工程事业部 国际工程事业部油脂工程事业部养殖工程事业部 国内营销平台国际营销平台培育型公司（电子商务公司、粮机公司、酿造工程公司、生物质公司、粉体公司、隧道工程公司、农机连锁公司）牧羊研究院 集团职能 5.您目前的岗位职级是： 总经理级经理级主管级 员工级 【第二部分：培训基本问题】 6．您认为每次新员工培训多长时间合适 三天 五天十天十二天十五天