《06-07-2第二章.pptVIP

第三节　职业生涯管理的指导思想 第四节　组织职业生涯管理的方法和内容 （1）给个人提供自我评估工具和机会 具体方法有： ◆职业规划讨论会。 ◆提供职业规划手册。 ◆退休前讨论会。 （2）个别咨询 二、、组织对个人的职业生涯管理内容 （1）设定职业生涯目标 （2）帮助职业适应 （3）及时评估绩效 （4）轮岗与升迁 （5）提供培训机会 （6）修改生涯计划 （二）职业生涯延伸管理 （1）关注员工健康 （2）处理员工工作与生活的矛盾 （3）帮助再就业 （4）员工退休管理 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluat