个人工作总结,安全科科长,不断完善安全台账,,得到领导,好评.doc

个人工作总结,安全科科长,不断完善安全台账,,得到领导,好评 篇一：安全质量管理科长个人工作总结 安全质量管理科长个人工作总结 2009 年，这个对我个人来说意义非凡的一年，公司委任我为安质科长,是我从一个被管理者向管理者转化的一年，同时也是一个自我积累、学习的一年。 2009 年，在公司领导的英明领导下，在同事们的支持配合下，顺利的完成了公司“年度无安全亡人事故、无质量事故“的目标，各项目安全、质量管理均达到项目综合管理计划中所制定的指标。公司安全质量管理工作向标准化、规范化提升显著。同时，由于高速铁路架梁工程技术含量高、施工难度大以及我个人经验的不足，工作中也存在不少问题有待改进和提高，现就 2009 年度的主要工作、存在的问题以及下一年的工作计划分述如下：一、主要工作 1 、认真落实各项管理制度，从源头消除事故隐患。各项目部第一责任人高度重视 , 亲身力行 , 层层落实安全、质量责任制。各项目都能严格遵守公司管理规定，坚决落实各级文件精神，确保各种规章制度落到实处；各级管理人员认真履行职责，注重学习积累，不断提高管理水平，使各安全质量管理得到了较大的提升。 2 、加强施工组织设计和专项施工方案的管理。施工组织设计和专项施工方案是施工安全和工程质量强有力的保证 , 尤其是设备调头等都要亲临现场主抓安全，确保质量、安全一步到位。 3 、好了安全技术交底工作。每个工班在安全交底工作中都能作到按程序、有行为、有记录、有签字。 篇二：安监科个人工作总结 程永军个人工作总结 2012年的时间很快就过去了，在这一年里，我在矿领导的指导下、同事的协助中圆满的 完成了公司各项安全培训任务，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，为煤矿安全0伤亡贡 献了自己的力量。现将本年度的工作总结阐述如下： 1、做好科内人员的专业素质提工作，每周一组织科内学习会议，共同贯彻上级下发文件 精神和要求，探讨工作方式和内容，学习矿井质量标准化知识、各专业技术知识。通过学习、 读报等方式进一步落实科学发展观、三个代表、以人为本等国家先进思想理念，加强思想道 德建设。 2、组织了学习、贯彻落实安全生产方针、法律法规、《安全规程》、行业标准，并在每次 的安全工作例会上协助矿领导与各科室人员、施工项目部共同学习了煤矿各级管理监管部门 下发文件、能源公司及矿下发文件。 3、做好培训资料的收集、审查、统计归档工作，收集各科室各专业质标评分、素质提升 培训考试等资料，并存档。 4、配合领导、协助各科室进行了 “雨季三防检查”、“冬季六防” 等各类公司安全检查， 落实整改形成闭合管理，力争安全生产，在全年取得了安全生产0伤亡的成效。 5、协助安全矿长对施工项目部各级管理人员进行了质量标准化培训及考核，对安全员进 行了质标培训及考核，并协助各科室进行工程检查、验收工作。 6、做好公司培训、考核工作，积极组织了煤矿安全宣传等活动。根据上级部门的培训计 划对公司a、b类管理人员、特殊工种作业人员进行培、复训工作。制定公司人员内培计划， 对公司各个专业人员、施工项目部员工、新进工人进行培训、考核。并结合能源公司提出“全 面提升综合素质”文件要求，制定综合素质培训计划，举办知识讲座，对考核结果进行公布、 存档。积极举办“安全生产签字”、“安全知识普及”等活动。 总结一年的工作，尽管取得了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足和困难。 1、培训资金困难，无法正常到位。 2、培训机构人员不健全，无法全面兼顾。新的一年里，我将继续认真贯彻学习上级下发文件精神，做好2013.年的培训计划、培 训准备、培训后续工作，继续强化安全宣传活动的工作，抓好综合素质提升培训，配齐、配 足a、b类管理人员、特殊工种人员，为我公司联合试运转奠定一定基础。山西保利合盛煤业有限公司程永军 2012年11月8日篇二：安监科个人总结 安监科2013年度个人总结 2013年已经结束，回首13年的工作，有喜悦，有艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅， 现就本年度工作及个人思想情况总结如下： 一、工作方面 1、职业卫生方面：根据2013年新版《职业卫生质量标注化考核标准》每一项、每一条 重新细化落实，基本趋于完善，并顺利和海军顺利交接，现在海军已掌握职业卫生质量标准 化要求，能够独立面对相关检查。 2、隐患整改方面：不管是矿自查问题、公司检查问题以及各级管理部门都对应的建立整 改台账（电子版和纸质版），方便了隐患整改落实，并形成具有本矿特色的隐患整改系统。 为了对隐患进行更好的闭环管理，在领导的指导下，我将每个单位的隐患进行分类（分 类的标准未依据国家标准，而是根据本矿实际，把井下经常出现的问题进行分类如：锚网支