应届高校毕业生职一业见习管理.docVIP

附件： 维保中心应届高校毕业生实习管理规定 1 目的及依据 为增强应届高校毕业生的岗位适应性，促进其尽快熟悉工作环境、胜任岗位要求，为人才的脱颖而出创造良好条件，依据《上海轨道交通维护保障中心应届大学生职业发展培养工作管理办法》制订本规定。 2 适用范围 本规定适用于与上海申通地铁轨道交通维护保障中心签订劳动合同关系、处于实习期的所有应届高校毕业生。 3 管理及实习方式 维保中心组织人事部综合考虑学生的学习专业、培养方向及生产实际需要等因素，将实习期学生分配在各专业公司进行实习。 4 分公司管理部门及职责 4.1 组织人事部门 4.1.1 负责对实习学生的集中管理。 4.1.2 建立实习档案。 4.1.3 负责组织实习学生参加上岗（从业）资格取证培训。 4.1.4 负责实习过程的有效监督。 4.1.5 协调处理实习过程中的有关问题。 4.2 实习部门（分公司或车间） 4.2.1 提供岗位、制订实习计划，挑选合格人员担任实习责任人。 4.2.2 监督、考核实习责任人的培训及考核情况，并实施奖惩。 5 实习责任人及实习学生基本要求 5.1 实习责任人 5.1.1 实习责任人应为生产技术骨干，工作认真、严谨，责任心强。 5.1.2 实习责任人应做好安全交底工作，保障实习学生职业健康及生产安全； 5.1.3 根据培养方向，明确实习学生的工作职责和具体