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- 2016-12-29 发布于湖南
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湖北瀚霖海贸易有限公司管理制度
一、总则
为了使公司步入规范化管理轨道,构建和谐企业文化,促进公司持续、稳定、健康发展,增强全体员工的责任意识,全面提高工作效率,从而提高公司经济效益,特制订以下管理制度,本制度从2011年元8月1日起实施,每年度完善一次。
二、员工守则
1、公司员工必须遵守国家法规,自觉遵守公司各项规章制度,讲究职业道德,忠心效力公司。
2、公司员工要加强时事、政策及业务知识的学习,精通业务,不断提高自身素质。
3、公司员工上班时间要着装整洁,仪表大方,注意个人言行举止,礼貌服务,不得与客户争吵,共同维护公司形象。
4、讲究公共卫生,爱护公司财物,无故损坏、丢失的,由责任人照价赔偿。
5、服从安排,听从指挥,敬业爱岗,勤奋工作 ,积极完成公司分配的任务,不得讨价还价,借故拖延、消极怠工。
6、不得无故旷工、迟到早退,无故旷工扣双倍工资,月连续三天以上或二次以上者作自动离岗处理;迟到早退每次15分钟者扣半天工资 ,月连续三次以上者,公司将对其训戒或扣发年终奖金或作辞退处理。
7、上班时间个人电话要保证畅通,否则,因此影响工作一次扣工资 元;办公电话分责任人管理,不得闲聊,更不得私用长话,发现一次扣当事人工资 元,上班时间不得在办公室玩游戏或打牌,发现一次扣当事人工资 元。
8、严格保守公司商业秘密,更不得用公司利益来换取个人利益,否则,视情节轻重追究其
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