物联网经济学课件1-4章.pptVIP

第九节 物联网经济对传统经营管理观念的冲击 1、分散化管理 在因特网的整体发展和变化方面，并不存在一个传统意义上的负责进行整体规划和管理的组织机构，因特网是依靠所有用户的共同努力发展起来的，不存在一个集中管理机构。 在新经济时代，企业传统的经营管理者发生剧烈的变化，有时这类人员会完全消失，临时性公司得以有效运作，有赖于参与其中的个人的推动，基本上不存在集中的指导和管理。 2、临时性公司构成新经济的细胞 在遵守有关法律的前提下自发形成、自我管理的临时性组织就是网络时代新型业务组织的典范，它构成新经济时代的组织细胞，“虚拟企业”是典型代表。 第九节 物联网经济对传统经营管理观念的冲击 3、网络协议规定游戏规则 许多不同的计算机及其网络协同工作需要有共同遵守的规则,网络协议就是其“游戏规则”。2002年1月19日电子商务网站易趣网状告用户的诉讼胜诉：用户某人违反网络服务协议，先后用两个名字为用户名，并多次使用网站提供的付费服务，发布有关个人出售商品的信息，却迟迟不愿缴纳相关费用，从2001年8月-2001年9月24日，一共拖欠易趣网络平台使用费4336.6元，为此判其使用费1330元，这是因为网上协议同样具有法律效力，网上交易和网下交易都受法律的规范。 4、信息中介日益重要 信息传播在网络经济里的传播成本越来越低，其成本甚至可以为零，而网上检索和处理信息的成本是越来越高。在 “信息爆