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- 2016-12-30 发布于贵州
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拜访客户 如何找到突破口 -fisher 什么是执行? 执行就是有结果的行动!!!!!!!! 什么是执行力? 执行力就是把目标转变成结果的能力!!!!!!!!! 哪些情况属于执行不力?? *规章制度制定了很多,就是推行不下去,就算推行了也达不到预期效果,领导很无奈,下属很无辜! *管理层认为基层素质差,苦口婆心还是做不出满意的结果;基层认为中层很麻木,根本不知道他们想要什么 。 *决策提出来了,一旦要实施就有无数聪明人纷纷上来提议:用这个方法肯定更好…结果一改再改,变成了无人实施的决策。 *表面上看起来大家工作都很努力,但工作效率还是很低! *领导一天忙得不得了,下面的人却有时间看报喝茶、闲侃嘻嘻! 必须做到三点: 何为责任感… 责任,既是一个意识问题,又是一个实践问题 责任,既简单,又复杂。 所谓责任,就是接受自己行为的正面和负面的后果,并在面对问题的时候敢于向前。 美国前总统杜鲁门的桌子上摆着一个牌子,上面写着“责任至此为此” 如果你在工作中,对待每一件事都是“责任到此,不能再推”,敢于面对,敢于承担,那么你最终将赢得尊敬,收获成功 一个缺乏责任感的民族是一个不可靠的民族! 一个缺乏责任感的组织注定是一个没有前途的组织! 一个缺乏责任感的人是一个不可信任的人! 100%责任就是 “非常二加一” 我承诺:我**从今天开始,从现在开始,我要对我自己、对所从事的新希望的工作负1
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