人力三级14年5月真题-理论(含答案)..docVIP

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  • 2017-01-01 发布于重庆
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人力三级14年5月真题-理论(含答案).

2014年5月人力资源管理师(三级) 理论知识部分参考答案 ? 第一部?职业道德 (第1~25题,共25道题) ? 一、职业道德基础理论与知识部分 答题指导: ◆?该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。 ◆?请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ◆?错选、少选、多选、则该题均不得分。 (一)单项选择题(第1~8题) ? 1、关于道德。正确的说法是(????) (A)道德是人类区别于动物的根本标志 (B)在人类社会发展史上,道德是根本不变得 (C)虽然社会制度不同,但道德规范是完全相同的 (D)道德是处理各种关系的特殊行为规范 ? 2、职业道德在形成、发展过程中,表现出(????) (A)适用范围上的无限定性??????????????(B)形式上的多样性 (C)内容上的不稳定性??????????????????(D)任意解读性 ? 3、所谓职业道德的自律性功能,是指它(????)的作用。 (A)制定职业纪律??????????????????????(B)把握工作节奏 (C)自觉克服危害社会的行为????????????(D)自主活动 ? 4、在协调同事间的人际关系时,符合职业道德要求的是(????) (A)因疏忽给同事造成被动和麻烦,要及时进行补救 (B)对于感情上不融洽的

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