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上海市浦东新区绿苑幼儿园首次岗位设置聘用实施方案 作者: 南汇绿苑 发布时间: 2011年3月5日 ? ??????? 根据“中共上海市委办公厅、上海市人民政府办公厅印发《上海市事业单位岗位设置管理实施办法》的通知”（沪委办发[2009]40号）等有关文件精神和经区人保局核准的本单位岗位设置方案，结合本单位实际，按“先入轨，后完善”的原则，制定本实施方案。 一、实施范围 适用于本单位编制内的所有管理人员、专业技术人员及工勤技能人员。 二、指导思想和基本原则 （一）指导思想 以国家、本市和区文件为依据，坚持从实际出发，进一步健全绿苑幼儿园内部人事工作制度，规范绿苑幼儿园岗位设置和聘用的管理工作，建立和完善适合本单位特点的岗位管理制度和聘任工作机制，逐步实现由身份管理向岗位管理的转变，充分调动教职工工作积极性，促进绿苑幼儿园可持续发展。 （二）基本原则 坚持科学合理、精简效能的原则；坚持按需设岗、竞聘上岗的原则；坚持按岗聘用、合同管理的原则；坚持平稳实施、稳步推进的原则。 三、拟聘用岗位与结构比例 （一）拟聘用岗位总量及结构比例 1、拟聘“双肩挑”人员情况 序号 管理岗位名称 岗位等级 专技岗位名称 专技等级 （填写高、中、初级） 备注 1 园长 未定级 小学高级教师岗位 中级 ? 2 保教主任 未定级 小学高级教师岗位 中级 ? 3 行政主任 未定级 小学高级教师岗位 中级 ? 4 ? ? ? ? ? ? ? 核定 编制数 19 实有 人数 13 拟聘用人数（含内退人员） 13 待岗和其他未聘人数 0 管理 人员 等级 5 6 7 8 9 10 未定级 合计 现有人数 ? ? ? ? ? ? ? ? 拟聘用数 ? ? 1 ? 1 1 3 3 其中领导岗位数 ? ? 1 ? 1 1 3 3 其中“双肩挑”人数 ? ? 1 ? 1 1 3 3 专业技术人员 类别 等级 副高 中级 初级 未定级 合计 教师 5 6 7 小计 8 9 10 小计 11 12 13 小计 现有人数 0 4 4 5 9 0 13 拟聘用数 ? ? ? 0 1 1 2 4 2 2 5 9 0 13 拟聘用结构比例（%） ? ? ? ? 25 25 50 100 50 50 — — — — 高中初比例（%） ? 31% 69% — 其他 现有人数 0 0 0 ? ? ? 0 拟聘用数 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 0 拟聘用结构比例 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? — — — — 高中初比例（%） ? ? ? — 小计 数量 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? — — 工勤技能人员 等级 3 4 5 普通工 合计 一至三级比例 现有人数 ? ? ? ? 0 ? 拟聘用数 ? ? ? ? 0 ? % 2、拟聘用岗位总量及结构比例—— ? ? （二）情况说明 1、编制与拟聘岗位总量不一致：我校核定编制数为19人，岗位设置方案中专业技术人员数17人，现有专业技术人员数13人。首次岗位设置聘用按现实有人数13人拟聘岗位。 2、拟聘管理岗位超职数：我校岗位设置方案中拟设管理岗位总数为2个，现拟聘总数3个。首次岗位设置聘用按学校现有管理岗位总数3个的情况拟聘，其中单位正职1名，为园长；内设机构正副职2名，为保教主任和行政主任（原后勤主任）。 四、岗位任职条件 上海市浦东新区绿苑幼儿园专技岗位任职条件（附件一） 五、首次岗位聘用办法 根据《上海市幼儿园、义务教育学校、普通高中、中等职业学校、教师进修院校岗位设置管理的实施办法》及教师职称评聘的有关规定，并结合我校实际情况，教师专技晋升（八级、九级、十一级）采用资历与实绩兼顾，通过量化考核，择优聘用的办法实施，具体操作办法见《上海市浦东新区绿苑幼儿园首次教师专技岗位聘用办法》（附件二） 六、岗位聘用实施程序 1、岗位聘用组织机构 成立“岗位设置与聘用工作领导小组”，全面领导幼儿园岗位设置与聘用工作；成立“岗位设置与聘用监督和维稳小组”，全面负责岗位聘用过程中的监督和维稳工作。 1）岗位设置与聘用领导小组 组长：姚红 组员：乔美红、倪玲玲 2）岗位设置与聘用监督和维稳小组 组长：乔美红 组员：倪玲玲、潘慧、徐丽萍 2、公布岗位 1）在园务公开栏公布岗位总量、结构比例和各等级的任职条件。 2）召开全体教职工大会，结合实例进行解读。 3）下发教职工信息条交本人核对并签名确认。 3、个人申请 1）应聘人员向所在单位提出书面应聘申请。 2）参与晋升教师专技岗位八级、九级、十一级的教师参照首次岗位聘用办法要求提交相关证明材