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2009年度个人述职述廉报告 XXX党委副书记、纪委书记 XXX 各位领导、各位同志： 一年来，在乡党委一班人的大力支持和配合下，以“三满意”活动、“作风建设年”活动及全面推行“六制一法”模式为契机，认真贯彻落实党的路线、方针、政策及县委、县府的工作安排部署，认真落实党风廉政建设责任制，严格按照乡党委确定的工作目标，认真履行职责，在思想上积极进取，在工作上奋发努力，在作风上务实创新，在生活上严格要求；团结党委班子成员和全体干部职工，坚持以“改革、创新、发展”为主题，解放思想，更新观念，扎实工作，时刻以党员标准严格要求自己，自觉执行乡党委政府制定的各项规章制度；坚持以身作则，在推进全乡经济和社会健康发展、构建和谐社会、维护社会稳定、精神文明建设等方面作出了积极的贡献。 现结合全年的党风廉政建设和自己分管的工作情况做如下述职述廉： 一、认真学习，以新的知识不断武装自己的头脑，努力提高思想文化素质和拒腐防变能力 我十分注重坚持系统学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的十七大精神，用科学的理论武装头脑，坚定正确的政治方向和政治立场。我坚持从书本上学，从实践中学。参加上级相关业务和理论知识培训，使我的理论素养不断增强，我时时处处用《党章》、《中国共产党纪律处分条例》和《党内监督条例》及《领导干部廉洁从政若干准则》等有关规定严格要求自己，按照“八荣八耻”标准，加强党性锻炼和道德修养。按照党风廉政建设的要求，牢固树立正确的政绩观和科学的发展观，充分认识反腐倡廉的重要性和艰巨性，充分认识在新形势下，治理腐败既要治标，更要治本，教育是基础，法制是保证，监督是关键。通过学习，不断丰富自己的思想，打牢思想防线，自觉抵制腐败。在工作中正确行使自己的权力和义务，不徇私情，秉公办事。与此同时，我还不断加强农业科学技术的学习，并将所学的东西用于指导农民的生产，逐步转变农民的思想观念，使广大的农民逐步由传统农业转向现代农业。 二、清政廉洁，依法从政。做廉洁型党员领导干部 “勤政出成绩，廉政得民心”。我按照党的纪律严格要求自己，勤政廉政，率先垂范，以“三个服从”约束自己的言行，即：个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观，做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习、勤调查、勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人，坚持大事讲原则，小事讲风格，共事谋团结，办事讲效率，当好了一个胸怀宽广、党员干部信得过的副班长。在个人品质上，坚持做到为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不以权谋私、随波逐流，不揽功诿过，不阿谀奉承。在工作上，以主人翁精神对待工作，以较强的事业心、责任感和进取心，开创性地工作，并勇于负责，不怕苦，不怕累，任劳任怨。在工作作风上，讲究民主，善于调查研究，认真听取各方面意见，坚持理论联系实际，密切联系群众。在廉洁自律上，坚持用《廉洁准则》规范自身行为，不搞任何形式的特殊化和铺张浪费，不利用职权谋私利、办私事，不借工作之机拉关系、交人情，不在工作中贪便宜、要好处，不接受与公务有关的吃请、礼品，不在工作中耍特权，刁难群众。让广大干部群众满意。 三、履职尽责，认真抓好分管工作 近年来，我一直从事党建和纪检监察工作，此外还分管综治、维稳、国土和小城镇建设，其工作面宽，涉及范围广。回顾起来，主要抓了以下几方面的工作。 （一）突破常规，大胆创新，狠抓基层党建工作 按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求，以抓党建促进经济社会又好又快发展为目标，以深化“三级联创”、“三满意”活动和推行“六制一法”模式为抓手，大胆创新基层党建工作：一是认真贯彻落实中央四个长效机制的文件，建立了农村党建十大长效机制和党委成员抓基层党建工作联系点制度；二是大力推行“六制一法”模式，拟定并出台了《XXX“六制一法”实施方案》、建立群众说事办公室，落实干部下访问事和干部去向公示制度，设立民事代办点15个，受理群众委托代办事项300余件，办结281件，做到了“零距离”联系群众、“面对面”服务群众，“手拉手”帮扶群众。民事代办、百姓说事等先进经验，被《南充日报》宣传报道。11月7日，全县基层党建述职评议试点暨“六制一法”模式工作推进会在茶盘成功召开，充分表明我乡的党建工作为全县党建工作提供了鲜活经验。三是结合“作风建设年”活动，扎实开展“三满意”活动。按照“五个好”、“五个表率”、“五个模范”的总体要求，督促公开了基层党组织、领导干部、党员的“三满意”承诺事项630多条，实行“台帐”管理，跟踪督查，兑现销号。组织党员干部积极开展作风建设年活动，认真查摆问题，制定整改方案，落实整改措施，党员干部作风明显改变，蒋德轩、雷建鸣、桑炳武、文斌、罗永红等一批先进人物不断涌现，《四川日报》、《南充日报