2015年计划生育目标责任书_0.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2015年计划生育目标责任书_0

2015年计划生育目标责任书 为加强我公司人口计划生育管理工作,根据《安徽省人口与计划生育条例》和《安徽省流动人口计划生育工作规定》,落实齐抓共管、综合治理的原则,共同做好计划生育管理工作。 一、甲方的工作责任是: 指导和督促乙方落实《《安徽省人口与计划生育条例》和《安徽省流动人口计划生育工作规定》; 协助做好人口计划生育普查工作; 每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况,进行检查考核; 若出现违反计划生育政策情况,由甲方按有关规定配合计生部门进行处罚,乙方协助执行。 二、乙方的工作职责是: 认真落实《安徽省人口与计划生育条例》和《安徽省流动人口计划生育工作规定》,把计划生育工作纳入议事日程,定期分析,研究和解决实际问题; 对本单位的已婚员工进行统计,根据实际情况与每季度汇总至综合办公室,最终上报至上级单位。 三、本责任书一式两份,甲方、乙方双方各存一份,从签订之日起生效。 甲方: 乙方: 签字: 签字: 年 月 日 年 月 日 滕州市第四实验小学: 滕州市第四实验小学 : 科室 为了认真贯彻《中华人民共和国人口与计划生育法》、《山东省人口与计划生育条例》和《山东省流动人口计划生育管理办法》,严格依法行政,加强教师队伍人口计划生育管理,强化计划生育综合治理工作,推进我校人口和经济社会协调发展,确保年度人口与计划生育各项指标和任务的全面完成。滕州市第四实验小学与各科室签订计划生育责任书。 一、乙方保证完成以下各项任务 1、督查各位教职员工必须杜绝早婚和违法生育,育龄妇女必须做好孕环检工作。 2、协同计划生育部门开展人口与计划生育的宣传、教育和培养工作,将人口与计划生育的有关知识列入教育内容,对青少年进行人口与计划生育和青春期教育。 二、甲方对乙方计划生育工作进行经常性的指导、督促和检查,并根据乙方实绩予以奖罚。 三、本责任有效期限:自甲、乙双方签订之日至奖罚兑现止。 四、本责任书的正本一式二份,甲、乙双方各执一份。 甲方: 代表: 乙方 签订时间: 新余市分宜山塘下超限超载车辆检查站为全面落实《江西省计划生育条例》和市公路管理局计划生育目标管理责任制精神,全面落实站计生工作管理目标,签订2015年度计划生育目标管理责任书。 1、做到晚婚晚育。 2、做到持证生育。 3、提倡只生育一个子女,并领取独生子女证,采取上环等避孕措施。 4、计划外怀孕一定采取补救措施。 5、如违反计划生育政策,同意按市公路管理局计划生育目标责任制要求进行从重处罚。 6、定期参加妇检。 7、落实独生子女的各项优待政策。 负责人签字: 责任人签字: 年 月 日 为加强我区建筑施工企业流动人口计划生育管理,根据《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》,落实“谁用工,谁负责;谁受益,谁管理;谁的地盘谁清理”的原则齐抓共管,综合治理,共同做好计划生育工作。现由 三亚市天涯区人民政府 与 上海中锦建设集团股份有限公司 签订建筑施工企业计划生育管理责任书如下: 一、甲方的工作责任是: 指导和督促乙方落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》。总结和推广乙方在管理工作中的好经验、好做法。 积极主动做好服务工作,帮助乙方协调解决流动人口管理中遇到的困难。 每年深入建筑施工企业单位检查一次流动人口计划生育工作情况。 每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况,进行检查考核,对工作成绩突出的,予以表扬,对未达到要求的给予通报批评,并按有关规定落实计划生育“一票否决”制度。 流动人口违反计划生育政策,由甲方按有关规定进行处罚,乙方协助执行。 二、乙方的工作责任是: 认真落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》,把流动人口计划生育工作纳入议事日程,定期分析,研究和解决实际问题。 实行工作目标责任制,结合单位工作的特点,制定实施细则、工作制度和考核办法,发给下属部门及单位执行。 用工单位在聘用流动人口已婚育龄妇女时,必须检查其是否持有经现居住地计生部门查验合格的《流动人口婚育证明》,对未持证者不得招聘雇用,对雇用的流动人口已婚

文档评论(0)

mcplj198370006 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档