天池村基层组织建设年党组织整改提高方案.docVIP

天池村基层组织建设年党组织整改提高方案 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七大、十七届四中全会精神，以“强组织、增活力、求实效、以优异成绩迎接十八大”为主题，深化服务型党组织创建，推动发展型党组织建设，坚持好中更好、优中更优，扎实开展工作，努力形成基层党组织和党员创先进、争优秀的良好氛围，切实为建设“生态文化村”提供坚强的组织保障。 二、目标要求 明确目标，务求实效。通过深入开展创建党建工作示范点工作，按照创先争优活动要求，按照分类定级划分，分别争创市区镇党建工作示范点党支部，巩固先进党支部，提升一般党支部，转化后进党支部。按照党员“五带头”标准，争当优秀党员，着力提升党员素质，增强党员荣誉感和责任感，让村民感受到开展基础组织建设年活动带来的新变化、新成效。明确事项，解决问题。对整改内容进行逐项分解，明确整改落实项目、目标、措施和时限，建立整改台帐，向群众公开，并与工作结合，统筹安排，共同推进。立足当前，着眼长远。对事关全村的问题、当前经济社会发展急需解决的问题、村民反映强烈的问题，集中时间，集中力量，重点解决；对情况复杂、涉及面广的问题，明确牵头领导和部门，组织各方面力量共同解决；对因客观条件限制而一时解决不了的问题，采取措施逐步加以解决。通过努力，创建1个市级党建示范点和1个镇级党建示范点党支部，优秀党员每年不少于240人次，切实解决基层组织建设中存在的突出问题，增强基层党组织的凝聚力、号召力和党员干部队伍的战斗力、执行力，实现基层党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化，推动全村经济社会又好又快发展，不断提升广大村民的幸福感、安全感和满意度。 三、整改内容及措施 （一）个别党员干部工作思绪不够开阔，开辟创新的认识不强，思想解放的力度不够大。对工作职能的转换和认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式做创新性的工作。 整改落实具体措施：一方面不断创新学习载体，充分利用支部学习、集体学习和培训、专家讲座等形式；另一方面要与时俱进创新学习形式，如远程教育、座谈会等学习形式，拓宽学习渠道，开拓思维。 整改时限：2012年6月底 （二）基层党组织干部后备资源不足，党员综合素质及政治理论知识有待提高，埋头苦干的多，拓展交流创新的少。 整改落实具体措施：一是在“发展”的问题上，把政治素质好、年纪轻、有文化、懂科学、善管理、公道正派，既得到群众公认，又能带领群众勤劳致富的“能人”发展到党员干部中来。二是在“学习”的渠道上，通过充分利用支部学习、集体学习和培训、专家讲座等形式，不断创新学习载体，拓宽知识渠道。 整改时限：2012年6月底 （三）支部与党员群众的沟通模式要创新，变党员群众被动谈到主动谈。改造主观世界的主动性不强，经常强调工作忙、问题多、任务重，对增强党群关系的重要性认识不够深入。 整改落实具体措施：一是进一步完善各种制度及管理机制，加大培训、学习力度。二是加强党员干部思想作风转变教育，立足执政为民的思想办事。三是通过入户走访、非正式的交谈等方式，建立支部与党员和群众有效沟通的长效机制，在发现问题、分析问题、解决问题的过程中不断提高党支部为群众服务的效率，切实实现党为人民服务的宗旨。 整改时限：2012年6月底 （四）农村党员文化程度偏低，年龄结构趋于老化。天池村党委现有党员153人，初中及以下文化程度71人，占46%。40岁以上110人，60岁以上36人占24%。 整改落实具体措施 ：一是加大对农村中青年党员的培养力度。二是积极培养年轻、有文化、有素质，能带动群众致富的积极分子入党。三是以建设“生态文化村”为契机，吸引更多优秀青年返乡创业。 整改时限：长期 （五）基础设施建设有待加强。 整改落实具体措施：在已有基础上加强农村基础设施建设，完善桂花基地配套设施。继续加大投资力度，扩大实施规模，充实建设内容，为第二届天池桂花文化节的举办奠定基础。一是抓好公路实施建设，继续对公路进行硬化、油化。进一步改善公路条件。二是抓好生态文化建设。力争在年内完成生态文化墙建设10公里，积极跟进天池桂花基地项目建设。三是抓好水利基础设施建设。兴建水利灌溉工程2个。 整改时限：2012年12月底 （六）特色产业优势不明显，农民增收缓慢。 整改措施：围绕农民增收这一主题，按照“广植树、多修路、爱卫生、服好务”的方针，以结构调整为主线，“桂花基地”打造为载体，突出基地建设、示范带动，加快土地流转促进生态观光农业规模化发展，积极发展现代观光农业。 整改时限：2012年12月底 四、组织领导 加强领导，落实责任。天池村党委对整改落实工作十分重视。村党委书记为整改提高落实第一责任人，各部门主要负责人亲自抓，确保活动圆满完成。搞好协调，密切配合。整改落实工作