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中百仓储企业文化 企业文化 企业文化是指：企业的经营理念、价值体系、历史传统和工作作风，表现为企业成员的整体精神，共同的价值标准，合乎时代的道德规范和追求发展的文化素质． 企业文化＝公司员工共同的价值观＋想法（意识决定模式）＋行为模式 集 团 概 况 全称：武汉中百集团股份有公司 股票代码：000759 中国商业上市公司 　　公司前身为解放前中国国货公司武汉分公司，始建于1937年。 　　湖北省唯一连续8年（2001年-2008年）进入全国零售连锁经营30强企业。并入围2006年中国企业500强。 资产总额34.05亿元，净资产9.86亿元。 2004年7月30日，公司被国家商务部列为“全国重点扶持的20家大型商业企业”之一 公司领导风采 中百集团董事长、党委书记----汪爱群 主要社会职务及荣誉：第十届全国人民代表大会代表、全国劳动模范、全国五一劳动奖章、第十届《半月谈》思想政治工作创新奖、中国商业创业企业家、第三届全国优秀创业企业家、 　＊武汉中百连锁仓储超市有限公司（简称：中百仓储）是中百集团全资子公司，目前门店总数已超过130家。 　＊主要经营：食品、日用百货、家用电器、家居用品、文体用品、服装鞋帽等十一大类商品，突出了“放心肉、放心鱼、无公害蔬菜”的经营。 　＊中百仓储以其“低价无假货”的经营宗旨，成为武汉市连锁规模最大、最具特色的仓储式购物场所，业已成为民族超市的品牌象征。 中百仓储总经理-----程军 先后荣获武汉市五一劳动奖章、武汉市劳动模范、湖北省劳动模范、武汉市优秀企业家、2004年度湖北经济十大风云人物、2006年CCTV年度十大经济风云人物提名奖等殊荣，是武汉市第 十届政协委员、武汉连锁 经营协会会长、武汉酒业 行业协会会长、武汉市人 民政府专家…… 公司简介 公司全称： 武汉中百连锁仓储超市有限公司 业态：仓储超市 业态特征： 以自助服务、一次结算为经营方式 以食品和日常用品为主要经营品种 以大量销售为经营原则 以低费用、高周转为经营特点 以廉价销售为经营方针 企业标识 企业标识 企业大事记 企业大事记 2005年4月25日：加盟IGA 2005年6月30日：第一家省外店重庆万寿店开店 2006年1月：中百仓储重组重庆山城超市，在渝门店数新增18家。 2006年4月22日：中百仓储、武汉软件职业学院、IGA中国签约联合举办IGA中国零售学院。 2006年8月31日:第一家农家店皂市店开业 2006年10月31日:高级超市新世界店开业 2006年11月8日:高级超市铜锣湾店开业 公司自有品牌 玲珑（针织品） 楚天府（生鲜） “爽”牌（洗化、毛巾） 加入IGA的益处 　　　加入IGA后，中百仓储既可以保留独立产权，又可留下中百仓储这一自有品牌。而且，中百仓储可以通过IGA这所“零售业培训学校”，培养大量优秀的零售业人才，提升经营管理水平，并通过IGA的全球采购系统，使中百仓储在与供应商谈判时，拿到与沃尔玛、家乐福等零售商一样的优惠政策，从而降低运营成本，增强超市的竞争力。 IGA中国零售学院 2006年4月22日，中百仓储、武汉软件职业学院、IGA中国签约联合举办IGA中国零售学院。是国内首家面对IGA中国零售商培养国际标准零售人才的学院。 2006年6月16日，IGA中国零售学院在武汉软件学院校区正式揭牌。 卖场组织架构 全新机制 全新经营理念 我们的企业文化—关于竞争 我们的企业文化 　　　我们的企业文化 我们的企业文化 我们的企业文化 经营感言 基础不牢，地动山摇。 抓好思想基础——真心就要着急，实干就要卖力； 抓好规范基础——制度讲平等，效益论高低； 抓好考核基础——恩威并举，奖惩分明。 经营感言 上下同心，其利断金。 ——向高处立，就平地坐，朝宽处走。 ——做人低一等，有利让一分。 记着别人的好处，想着别人的难处。 对自己：做大事业，做小自己。 对下属：高看一眼，厚爱一层。 ——做事以弱者的姿态，干强者的事情。 把能办的事办快，把难办的事办成。 只改变手段，不改变目标。 团