化工厂特种作业人员管理制度（参考）.docVIP

第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 规章制度：________ 化工厂特种作业人员管理制度 单位：______________________ 部门：______________________ 日期：______年_____月_____日 第 PAGE 页 共 NUMPAGES 页 化工厂特种作业人员管理制度 为规范特种作业的管理，杜绝劳动过程中容易发生的伤亡事故，保持公司生产的正常运行，特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于本公司所有特种作业全过程的安全环境管理和控制。 3.职责 3.1管理部负责程序的建立、维护和更新。 3.2管理部负责联系对全厂特种作业人员的安全培训和发证工作，并建立特种作业人员档案，负责联系对全厂特种设备的年检。 3.3各部门负责人负责所辖特种作业设备和作业人员的管理。 3.4管理部负责全厂特种作业设备和作业人员的安全管理、监督。 4.程序 4.1特种作业的范围 a)起重机械作业； b)企业内机动车辆驾驶； c)压力容器操作； d)高、低压电工。 4.2安全管理部负责特种作业人员的界定和检查，特种作业人员基本条件。4.2.2具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格。 4.2.3符合相应工种作业特点需要的其他条件。 4.3特种作业人员的监督与管理 4.3.1特种作业人员必须持证上岗。 4.3.2安全主任必须建立特种作业人员档案。 4.3.3有下列情形之一的，由公司应收缴其特种作业操作证。 a)未按规定接受复审或复审不合格的； b)违章操作造成严重后果或违章操作记录达两次以上的； c)经区级医院确认健康状况不适宜继续从事所规定的特种作业； d)离开特种作业岗位达6个月以上的特种作业人员，应重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。 4.4特种设备安全管理 4.4.1特种设备必须经市级质量监督部门检验合格，作业人员必须持有当地安全监督部门考核签发的特种作业操作证。 4.4.2安全管理部应建立特种设备安全技术档案，维修人员经常检查特种设备，发现问题必须及时处理，严禁带病运行。 4.4.3特种设备应根据其检验周期进行定期检测，安全管理部负责联系质量监督部门进行检测并存档。 4.5特种作业人员作业时必须安全操作，对于违章作业的，公司将对其部门、本人进行严格处罚。 5.记录 5.1《特种作业人员档案》 5.2《特种设备安全技术管理档案》 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 规章制度 本文至此结束，感谢您的浏览! （资料仅供参考） 下载修改即可使用