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[保卫科管理细则
孟津县化肥厂
保卫科管理考核细则
根据公司保卫工作需要,依据公司管理考核大纲,特制定本制度。
1、做好交接班工作,做到情况清楚、物品齐全,遇有特殊情况及时上报保卫科科长或总值班人员。 严格遵守各项保卫规章制度,检查制度的落实情况,发现违章、违纪行为要敢于批评、纠正。在保卫科科长直接领导下开展工作,严格遵守企业各项规章制度。
2、 当班期间,要详细记录值班工作情况和发生的问题及处理情况,做到交接班记录字迹清楚,内容明确, 对发现的保卫工作中存在的安全隐患要及时报告,不得拖延或隐瞒。违者每项次扣2--5分。
3、 认真处理当班期间发生的治安保卫方面的问题,并将处理结果及时上报,对经过努力仍无法处理的情况要及时请示上级,重要情况要写出情况报告。 遇有紧急事件时要及时报告保卫科科长或总值班人员,并根据具体情况做好组织指挥工作。
4、 对进出公司的人员及车辆认真登记,谢绝无关人员进入。对违反公司制度的人员有权指正或拒绝进入。
5、密切注意大门周围情况,指挥进入公司的车辆有秩序地停放,保持大门内外及厂内通道的畅顺。发生一次厂大门道路堵塞现象,扣值班人员5分。
6、对携带物品出厂的人员及车辆进行检查,核对《出门证》及其它含有领导签字的批条,对可疑人员、可疑物品应做好详细登记,对可疑物品有权扣留并协商有关部门进行鉴别、处理。违者每项次扣5--10分,如发生物资从门岗处丢失的,由门岗值班人员照价赔偿。
7、 监督员工上下班出入情况,特别对本公司员工挎包外出、私人车辆做到详细检查。违者每项次扣2--5分。
8、负责前门岗、办公楼区电源照明开关、前门岗卫生区域保持干净整洁。违者每次扣责任人2分。
9、公司员工上下班按时在保卫科自觉排队指纹考勤,并自觉接受门卫值班员的检查和询问,门卫值班员必须做好迟到、早退员工记录,与当事员工落实清楚;下班后,未经公司领导通知,一切人员禁止入内。否则每项次扣值班人员2--5分。
10、上班期间,因公务外出者,应填写外出条,由派遣公务领导签字,保卫科值班人员需要在记录本上填写出门时间和回厂时间,事假外出者,应填写《请假条》,由分管经理签字,经保卫人员查看后交企管办,未按规定者禁止出厂;《外出条》应按时间顺序保存,次日交企管办;违者视其情况给予2--5分处罚。
11、任何人员携带物品出厂时,必须持主管单位领导、主管副总或常务副总、总经理签发的《出门证》,《出门证》外出事由一栏中表明所携带物品,经保卫人员检查后方可出厂。造成物资丢失,无记录或记录不清等,给予值班人员不低于10分处罚,并照价赔偿。
12、来访人员出入厂区必须登记填写《来访人员登记本》,由外来人员联系被访人,经被访人同意后方可入厂接洽业务。洽谈结束后,保卫值班人员在离返时间一栏中做好记录并由来访人签字。违者每项次扣2分。
13、外来施工人员入厂须经主管单位领导同意,将名单、人数通知保卫科值班人员,并将施工人员身份证复印件报送保卫科,由前门岗负责保管并记录。违者每项次扣2分。
14、外来参观人员及贵宾必须有副总以上领导批准方可入厂,保卫科值班人员记录来访单位、车牌号码或人数,如需特殊放行人员,公司办或主管副总应当提前通知保卫科人员做好接待准备。
15、保卫科前门岗白天7点--18点间,必须有二人在岗值班,吃饭时间一个小时,轮流在岗值班;后门岗打饭时间15分钟,打饭期间后门处于紧锁状态,坚决杜绝前、后门岗值班期内在岗睡岗现象。违者按脱岗睡岗5分处罚。
16、化肥货场大门除进出车辆,杜绝任何员工进出,平时处于紧锁状态;前门岗夜间大门必须处于关闭状态;违者发现一次扣值班人员2分。
17、进厂物资必须将送货人、物资名称、接收单位、时间等信息记录清楚,物资送达完毕,必须由接收单位签字同意后,方可放行。(接受单位人员可签字于门岗记录本中)
18、值班电话保持24小时畅通,如有故障及时上报维修。
19、夜间禁止与公司无关人员及车辆进出,本公司人员离厂必须由班长、生产调度签字同意,生产调度离厂有公司带班干部签字同意。
20、经调查监控记录与门卫值班记录不相符的,给予值班门卫2--5分处罚。
21、即日起实行值班门卫离岗请假制度。
22、积极处理或协助上级处理突发事件(火灾、偷盗、打架等)及与治安、消防单位的联系。
23、着装整洁、仪态端庄,礼貌待人,文明执勤。
保 卫 科
2015年元月
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