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浅论中等卫校康复专业学生就业存在的问题及其对策 摘　要　康复专业是一个新兴的专业，而中等卫校的康复专业毕业生的就业一直处于一个尴尬的境地。本文主要分析了中等卫校康复专业学生就业存在的一些问题，并提出了相应的解决措施。 关键词　中等卫校　康复专业　 就业 一、引言 康复专业可以说是一门新兴的学科，康复是现代医院中预防、保健、医疗和康复这四种基本功能之一。现阶段我国已经进入老年化社会，目前60岁以上老年人1.44亿，其中约7000万老年人有康复需求，而目前能得到康复服务的人只有1万多人/年。显然，社会对于该专业的人才的需求量是非常巨大的，而当前人才的数量与培养的规模又都是非常有限的。这样一个供求的矛盾正好为我国的中等卫校开设专门的康复专业提供了盎然的生机，一些学校也都相继地开办了这一专业。然而，当前的县级以及县级以下的医院中真正开展起康复工作的还寥寥无几，同时中等卫校的毕业生要想进入到省市级医院的康复科是几乎不可能的，这也就是说当前的社会对于中等卫校的康复专业毕业生大量需求的时代还没有到来。这样的情形让原本并不多的卫校康复毕业生却面临着人员相对过剩的整体局面，最起码就现在而言，他们的就业出路正处于一个较为尴尬的境地。 二、康复专业学生就业现存的问题 （一）当前毕业生就业的期望值普遍太高，就业观念不正确。 中等卫校的毕业生就业状况一直很不理想，因为城市及省级的医院需要的大都是较高或者高层