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团队组织建设篇 一、团队的力量 1 二、团队概述 2 （一）团队的概念 2 （二）团队的作用 2 （三）团队的角色 3 （四）团队与群体 3 三、团队精神 4 （一）为什么人多力量却不一定大？ 4 （二）团队精神的理解 5 （三）团队精神的要求 5 四、高效团队的特征 9 五、团队建设思路推荐 9 （一）精选团队成员 9 （二）不让任何成员掉队 10 （三）树立共同愿景 10 （四）创建共同的价值观 10 （五）建立有效的沟通机制。 11 （六）创建团队协作的游戏规则 11 一、团队的力量 在非洲的草原上如果见到羚羊在奔逃，那一定是狮子来了；如果见到狮子在躲避，那就是象群发怒了；如果见到成百上千的狮子和大象集体逃命的壮观景象，那是什么来了——蚂蚁军团！蚂蚁是何等的渺小微弱，任何人都可以随意处置它，但它的团队，就连兽中之王也要退避三舍。从这个古老的寓言人们可以得到启示：个体弱小，没有关系，与伙伴精诚协作，就能变得强大。 两千多年前的楚汉相争，项羽勇猛无比，力大能拔山，然而最终得天下的，不是项羽，而是刘邦。因为刘邦网罗了很多人才，有三杰的韩信、张良和萧何，有宰狗的樊哙，赶车的夏侯婴，帮人做丧事的周勃，还有陈平、英布等，组成了一个人才济济的智囊团。但是项羽生性多疑，不能够任人唯贤，连一个范增都留不了，最后落得一个兵败身亡的下场。刘邦的胜利，是团队的胜利。刘