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- 2017-01-08 发布于北京
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[如何进行网络招聘和电话邀约
* * 纵观这类问题,大都是对公司性质、行业、产品等公司大致情况;个人工作内容、个人发展前景、培训机会、薪酬福利等个人关注的问题,这些问题都是有章可循的,做好这些问题的回答不难但也是十分必要的,最好不要出现一问三不知的尴尬局面。但是在回答一些敏感问题时还要注意的把握相关原则,从政策的高度回答面试者,绝对不能在为授权的情况下轻易做出承诺。 电话通知面试说到底是一种沟通,如何做好沟通,首先是态度,其次才是技巧。良好的态度,就是让对方能感受到诚恳、理解、平等。比如你是认真看了他的简历,能说出和我们岗位适合的地方;比如他拒绝了,你亦能客气的挂掉电话; 如何进行网络招聘和电话邀约 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 课程目标: 课程大纲: 理解网络招聘的重要性 掌握电话邀约的流程和要点 对电话邀约技能进行角色演练 电话邀约的目的 电话邀约前的准备 电话邀约的关键步骤 电话邀约的异议处理 角色演练 课 程 简 介 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0.
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