[闳博高层管理者职业化素养提升培训.pptVIP

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  • 2018-04-11 发布于北京
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闳博:职业化管理 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 中国企业职业化问题根源: 文化与价值观 企业发展 历程 行为习惯 劳动力 培训 中国企业员工职业化问题 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 1、企业发展历程来看:未受工业化洗礼; 2、文化与价值观:崇尚“为官”,缺乏对 技术尊重; 3、劳动力培训:偏重知识与考试,缺乏 技能和素质培养; 4、行为习惯: 重概念重实质,缺乏对程序和方法的 兴趣。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 职业化结构层次 职业素养 职业行为规范 职业技能 Evaluation only. Created wit

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