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2013.9年秋工作计划2013.9年秋工作计划
淮安市渔沟镇中心小学工作计划
2013.9
一、指导思想。
支持以邓小平理论和党的十八大会精神为指引,以《江苏省中小学管理规范》为指导,全面贯彻教育方针,按照主管部门对教育发展的要求,坚持以人为本,全面推进教育现代化工程,深化课程改革,提高教学质量,以加强教师队伍建设为核心,以提高教学质量为根本,以校本教研为抓手,转变教学观念,改革教学方法,培训创新能力,依法治校,面向全体学生,促进全面发展。使我校的教育教学质量再上新台阶。
二、工作思路。
本学期,是全区实施教育现代化的决胜之年,我们将继续践行区局围绕“一个中心”(即以教育现代化为中心,全面加快创建进度,突破难点项目,通过创建验收),夯实“两大支点”(以质量管理、队伍建设为支点,力求教学管理有创新,队伍建设有活动力),强化“三个同步”(项目建设与教育质量同步提升,内涵建设与教育品牌同步建构,队伍建设与教育形象同步改善),体现“四个侧重”(幼儿教育的普惠性、义务教育的均衡性等),突出“五个重抓”(抓好现代化建设、教育质量提升、校园安全管理、师资素质培养,教育形象改善)的工作思路,进一步统一思想,创新实干,确保完成工作目标。因而,今天的这个会,可以说既是一场思想动员会,也是一场工作布署会。
三、目标任务。
1、德育工作。加强师德建设,重视未成年人思想道德教育,确保师德师风无投诉,师生零犯罪。
2、育才助困。认真实施小学生营养改善计划和困难幼儿资助计划,进一步扩大资助面,体现资助的普惠性
3、家长学校及关心下一代工作。充分发挥家长学校与关工委的作用,真正形成家庭、学校、社会三结合的教育局面。
4、安全工作。贯彻“安全第一,预防为主,教育先行”的方针。建立良好的安全教育和安全工作保障机制,切实加强中心小学、中心幼儿园食堂管理与校车管理,确保学校无重大安全责任事故。
5、教育现代化创建。一是全面打造实施教育现代化的硬件工程;二是完善教育现代化软件工程,做好教育现代化迎验资料;三是提升人员素质,100%教师通过“四项过关”(文档编辑、网络搜索与资源下载、课件制作、网络备课与教研)。
6、提高保教保育质量。学前三年入园率达95%,全镇幼儿在园人数达800人,中心园幼儿在园人数达500人,小学入学率99.7%,残疾儿童入学率96%。
7、深化学校内部分配制度改革,进一步优化绩效考核方案,坚持向教学第一线倾斜,实现多劳多得,少劳少得,不劳不得。
8、两支队伍建设。一是小学校长、幼儿园园长持证上岗率100%;二是小学幼儿园教师合格学历达100%,教师持证(资格证)上岗率达100%,教师课改培训率100%,1954年1月1日后出生的教师普通话达标100%。
9、教育质量管理。普遍提高与优生培养并重,综合质量达到“坐10,保8,争6的目标”。
10、教研科研。⑴教科研论文发表或获奖10篇(先评审,获奖后报评审费)。⑵参加市级教科研培训12人。
11、教育宣传稿件在市级以上刊物上每月发表1篇,向区局投递2篇。
12、创建工作。积极完成上级各项创建任务。
四、具体举措与工作安排。
1、做好德育工作。
①狠抓师德师风建设。一是继续实行师德师风考核制度。每学期对利用家长会时间对广大教师进行一次测评,测评结果纳入教师绩效考核。二是实行师德师风承诺制度。本学期,我们将实行师德师风承诺制度,各位教师的师德师风承诺书从“德、能、勤、绩”等方面草拟,先由各校校长审阅通过,然后在开学第一次家长会上向本班家长承诺,家长会后交校长办公室备存。三是严格“八项禁令”。我们将开通行风热线(校长办公室电话),接受家长监督。教师要把握师德底线,不触碰高压线,对体罚学生、不务正业,有损师德形象,引发信访投诉的行为,我们一经查实,实行0容忍,轻则否决当学期绩效工资,年度考核不合格,重则待岗解聘。
②强化基础德。德育常规管理落实德育阵地和德育时间,精心构思德育内容,不断强化以道德伦理、文明礼为核心的道德品质教育。强化以学习为核心的教育继续重视班级文化建设,让墙壁说话,环境育人。.12汶川大地震纪念日”等三个时间节,开展安全应急疏散演练,提高安全事故发生时的应对能力(在遇到校园偶发事件时,必须坚持救人第一,及时报告的原则,在第一时间启动应急预案。)三是加强教干带班、门卫值班、教师值班、值日管理。
④加强对食堂及校车的管理。一要明确岗位责任,科学规范操作,二是要定人、定岗、定责,确保不出安全事故。
⑤实行安全工作周查,月报制度。一是各校每周对房屋实施、师生活动安全、周边隐患等例行检查,检查结果连同月工作在例会上一起汇报;二是中心校每月对所辖公民办小学、幼儿园进行一次全面的安全工作检查,并下发整改通知,同时主管局及上级职能部门上报检查结果。
3、做好现代化创建工作。
①统一思想,充分认识创建重要意义加快推进教育现代化,是贯彻落实科学发展观的具体
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