个旧市教育系统2011年紧缺人才招聘.docVIP

PAGE PAGE 6 个旧市2017年事业单位紧缺人才招聘 公 告 为加强个旧市事业单位人才队伍建设，改善事业单位工作人员队伍结构，缓解教师、医疗卫生、水利、林业、交通等专业技术人才的紧缺问题，根据原国家人事部《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》和红河州人社局《红河州事业单位公开招聘工作人员实施意见》、《红河州事业单位紧缺人才招聘引进办法（试行）》的有关规定，遵循“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，经研究决定到省内外高等院校招聘紧缺人才44人，现制定本公告。 一、组织领导 个旧市2017年事业单位紧缺人才招聘引进工作在个旧市机关事业单位招考领导小组的领导下，在市人社局的指导下，由主管部门和用人单位负责具体组织实施。同时，邀请人大、政协等部门全程参与监督。 二、招聘的对象和范围 全日制普通院校2017年应届毕业生，本科及其以上学历（二本以上校本部的毕业生），取得学士学位及以上证书，且学习成绩平均达良好以上。本科学历年龄在30周岁以下，研究生学历年龄在35周岁以下，博士学历的年龄为40周岁以下，具备招聘岗位所需的条件，详见《个旧市2017年事业单位紧缺人才招聘岗位信息表》。 招聘引进必须具有与招聘岗位相对应的专业范围和学历。本科毕业继续攻读研究生的（学习经历不间断）考生，招聘时若研究生条件与招聘岗位条件不符合，可按考生的本科条件且视为2017年度应届毕业生来招聘引进。博