[2014调资需携带材料及报表要求.docVIP

2014年度调整机关事业单位 工作人员工资携带材料及填表说明 一、规范津贴补贴表格填写及需携带的材料 （一）审批津贴补贴时，不论是机关、事业还是在职、退休，都需个人表一式1份，审批方案表一、表二用A3纸打印各4份，注意左边留出装订线，仍要按干部管理权限盖章。个人表已下发下去，方案表一、表二，所需电子表格上人社局QQ群中下载附表一、附表二。报表时，方案表一、二相应报电子版。表格中，单位人数和人员的职务或技术等级（职务）均以2013年12月31日前为准。 （二）机关工作人员，审批时要携带：第二次调整规范津贴补贴方案审批表。即：2008.11调整津贴补贴方案审批表。 事业单位工作人员，审批时要携带：第一次规范津贴补贴方案审批表。 2013年12月31日之前，有津贴补贴变动的，需带上最近一次个人工资津贴表，2014年1月1日以后变动人员还要携带个人小表（退休表）。 具体为： ①职务变动的，机关工作人员出具个人调整津贴补贴审批表、事业单位出具个人基础绩效工资变动审批表。 ②调动单位的，带上工资转移单。 ③新参加工作的，带上个人工资审批表或个人规范津贴补贴审批表。 ④2007.1.1后退休的机关工作人员（执行公务员工资或机关工人工资的人员）必须带《退休审批表》，退休人员中2007.1.1前即为股级的，带第一次规范津贴方案表二，2007.1.1后任股级的，拿个人兑现股级工资表。 （三）、2014.1-6月间县内调动人员，均属财政拨款的，由现工资所在单位调整，补发时间1-6月份；从县外或自收自支、差额拨款的单位调入的，在原单位调整，重新办理工资转移手续。调动后，重新确定了工资的，按新确定的岗位执行新的津贴标准（小表一式四份）。 （四）、携带2013年12月份各单位工作人员（含离退休人员）工资发放花名报表，并加盖各单位公章。 二、正常晋升工资填表应注意的地方及要求 （一）填表注意 1、新参加工作且定级的大中专以上毕业生，大专以上不计工龄的学制年限，填表时要对照本人学历证书上学制年限填写上，报表时，如上次工资审批表中没有学制年限，这次填写上的，需携带本人学历证书，切忌随意填写。 2、原有增减年限的，在个人工资审批表或工资审批方案表的备注栏中注明“-2年学习”，“+2年部队”，切忌一年写一年不写。93年-2013年年度考核不计等次或不称职年年限要写上。机关单位2012、2013，事业单位2013考核称职与否要在个人表与审批表二上填写上。 3、事业单位工作人员中，按学历兑现专技定级工资的，并没有聘任的，审批表二中，不要填写岗位职务和任职时间。只填等级则可。个人表中的现等级职务与低一等级职务要填写全。 4、2014.1-6月间提职的，先正常晋升，后兑现提职工资。 6、2014.1-6月间县内调动人员，均属财政拨款的，由现工资所在单位调整；从县外或自收自支、差额拨款的单位调入的，在原单位调整，重新办理工资转移手续。 7、机关公务员既晋升级别又晋升档次的，在审批方案表二中一步到位，其“备注”栏内注明“级别”（必填项）。个人表分别调，先调整级别，后调整档次。今年的方案审批表一，即汇总表，与往年不同，要把级别、档次分开汇总，并在汇总表上标明调整原因（级别档次或级别），及资金来源（全额、差额、自收自支）。表一中注意审核现有人数与本次调整人数的关系。 8、各单位填报审批表一、表二（一式三份），个人审批小表（一式一份），表一、表二要仍A3纸打印，并报电子文档（U盘要清毒）。今年审批表一、表二，有个别处填写应注意的地方，已用红字标出。会后可在人社局QQ群上下载附表三。现已做好表的，要按照要求，需适当改动。 （二）所带资料 1、机关单位携带： ①2006年工改表。 ②2009年机关公务员调整工资审批表二。 ③2012、2013年机关公务员或工勤人员调整工资审批方案表二。（因审核时核对单位总人数及工资层次情况）“1985.7-1989.7本科”。 6、大专以上不计工龄的在校学习时间：是指在国家承认学历的全日制大专以上院校未计算为工龄的学习时间。填写格式为阿拉伯数字（英文半角）。如某工作人员在国家承认学历的全日制大专以上院校未计算为工龄的学习时间为4年，则填写为“4”。 7、职务序列：是指按干部管理权限由任免机关正式任命的职务所属的职务序列。严格按以下格式填写：副厅实，副厅非，正处实，正处非，副处实，副处非，正科实，正科非，副科实，副科非，科员，办事员。（此列必须准确） 8、职务（现任职务、原任职务）：是指按干部管理权限由任免机关正式任命的职务，试用期人员填写试用期。 9、技术等级（职务）：是指技术工人按机关事业单位技术等级（职务）考评规定考评（聘任）的技术等级职务。根据本人技术等级（职务）严格按如下格式填写：高级技师，技师，高级工，中级工，初级工。普通工人填