[乐清市体育局关于创建“六型”机关活动阶段小结2012年.docVIP

乐清市体育事业发展局 关于创建“六型”机关活动开展情况的阶段性总结 为贯彻落实市委、市政府在全市范围开展创建“六型”（责任型、服务型、效率型、学习型、廉洁型、和谐型）机关活动要求，我局认真组织，周密安排，现将半年来的工作总结如下： 一、精心组织，加强领导 为确保“六型”机关创建工作长期有效开展，我局成立了创建活动领导小组，由局党组书记、局长许大凤同志担任组长，副局长担任副组长，领导小组下设办公室，办公室有专人具体负责创建活动工作的日常开展。召开了局开展“六型”机关创建活动动员会，组织干部认真学习传达市委、市政府动员会议精神，形成一把手负总责，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。 二、加强宣传，营造氛围 为使每位干部深入了解活动的意义、目标、内容及措施，充分调动每个人的积极性和主观能动性，我局利用网络资源和“学习园地”等宣传载体，加大对创建活动的内容宣传，并制定了《乐清市体育局关于开展 “六型”机关创建活动的实施方案》，明确了我局的创建目标和步骤，切实将活动推向深入有效开展。 三、结合实际，狠抓落实 （一）建章立制，抓好日常工作。以“为民、务实、清廉、高效”的机关文化为引领，扎实开展“六型”机关创建。一是全面推行即办制。严格落实《关于在局机关全面推行即办制的通知》精神，在办文、办会、办事、审批等四个方面做出具体规定，切实提高办事效率。二是优化工作流程和配套制度。建立健全办事公开制、首问负责制、一次性告知制、AB岗工作制等配套制度；加快行政审批制度改革，本部门行政审批时限从180个工作日，缩减为120个工作日，提速 31 %；完善行政监督制度，规范行政执法行为，建立健全行政执法责任制，规范了执法程序，完善行政执法评议考核制度、案卷评查制度，落实执法过错责任追究制度。三是强化学习（锻炼），提高服务能力。严格落实学习考核制度，制订下发了《乐清市体育事业发展局“我们的价值观”大讨论活动实施方案》和《2012年党组中心组和机关干部理论学习计划的通知》，领导干部带头学习，带头宣讲，制定了切实可行的学习计划，以自学为主，集中学习和专题讲解为辅，在工作中学习，在学习中工作。结合工作实际，局党组及时提出了“发挥优势，加强锻炼，深化科学健身成果”。机关全体人员结合自身工作特点，广泛宣传健身服务意识，科学制定健身计划，积极落实锻炼内容，使“我运动、我健康、我快乐”的健身理念深入人心，打造锻炼型机关，提升亲民、便民服务能力。严格执行政府信息公开有关规定，积极开展“四好科室”创建活动，设立了人员去向牌，加强机关上班纪律督查力度。四是全面构建廉政风险防控机制。根据市委、市政府要求，我局全面推进廉政风险防控机制建设，单位和个人签订了廉政风险防控责任书；上半年，我局机关干部严守干部作风监督十八条规定和干部勤政有关规定；严格执行“三公”经费管理规定，压缩“三公”经费支出；现今为止，单位无发生违法违纪行为。 （二）突出特色，开展体育为民服务活动。 1、加强体育设施建设。一是全面巩固“农村体育设施全覆盖工程”成果。全面落实温州市全民健身工程下达给乐清市的任务和乐清市“体育为民办实事”建设计划，共落实新建篮球场30个，更新改造健身苑50个，面对这么重的建设任务，我局人员主动到乡镇、村现场勘察、确定选址场地，进一步巩固我市“农村体育设施全覆盖工程”建设成果，丰富农民文体生活。二是加快新体育中心建设。密切配合市中心区管委会，加快市体育中心建设步伐，至5月底，体育场已全部完成土建工程，准备上索，体育馆完成一层土建结构，游泳馆完成二层土建结构，完成投资额11210万元，完成年度投资额的46.7%。 2、广泛开展全民健身活动。一是多形式开展群众体育赛事。上半年市本级共举办各类比赛活动10次。如春节期间的第二十六届“雁荡杯象棋赛”、迎新春乐清市门球对抗赛、第四届台球精英赛、“柳市捷安特杯”乐清市邀请赛、“迎三八”老年女子门球赛、首届机关干部象棋赛、邮储银行杯职工篮球赛、首届机关干部女子趣味运动会、乐清市第八届“君健杯”少儿围棋大奖赛、老干部乒乓球比赛等一系列赛事。组队参加省首届女子运动会国标舞、健身气功等赛事；通过比赛和活动让“我运动，我健康，我快乐”的理念深入人心，再次掀起我市全民健身活动的新高潮。二是加强社团管理。进一步规范了先进体育社团创建工作和体育社团组织与社区结对共建活动。组织开展龙舟基地建设调研；开展了“红色堡垒行动”活动，筹备组建单项体育协会党支部或拓展型党支部工作。三是抓好镇（街道）、社区体育工作。为进一步巩固体育强市创建成果，积极开展创建省级体育强镇（街道）评比活动，帮助指导石帆、白石街道两街道建立健全管理机构，完善软、硬件设施，鼓励支持举办各类赛事活动。积极组织调研新社区体育工作发展模式，积极协助、指导市直机关和国有单位、民营企业组织举办运动会，运动会设有篮