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城市土地开发和商品房借款合同 　　借款单位：____________________________（以下简称甲方） 　　贷款单位：____________________________（以下简称乙方） 　　甲方经____________批准，开发__________________，面积________平方米，工作量__________万元，因资金不足，经向乙方申请，同意给予贷款。现经双方商定，根据《城市土地开发和商品房贷款暂行办法》（以下简称《贷款办法》）的规定，特签订借款合同，共同遵守。 　　一、甲方向乙方借款________万元，用作开发________的周转资金。附用款计划。 　　二、借款期限为____年，即自________年____月____日起，至________年____月____日止。 　　三、借款利率定为月息______‰，每季结算一次。 　　四、甲方以________和其它资金作为还款来源，在贷款到期前还清贷款本息，附还款计划。 　　五、______________为甲方的担保单位。担保单位愿按《贷款办法》第6条的规定，承担偿还贷款本息的连带责任。 　　六、乙方由于自身的原因影响甲方用款时，按照《贷款办法》第11条的规定，付给甲方违约金。 　　七、其它事项，按照《贷款办法》有关规定办理。 　　八、本合同经甲、乙双方及担保单位签章后生效，贷款全部还清后失效。 　　本合同正本签章各方各执1份，副本报各自主管上级1份。 甲方：（公章）________________________ 地址：________________________________ 法人代表：（签章）____________________ 开户银行及帐号：______________________ 乙方：中国人民建设银行______行（公章） 地址：________________________________ 法人代表：（签章）____________________ 担保单位：（公章）____________________ 地址：________________________________ 法人代表：____________________________ 开户银行及帐号：______________________ 签约日期：__________年______月______日 签约地点：____________________________ 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训