- 宿舍楼租赁合同.docVIP

宿舍楼租赁合同 甲方： ( 以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方) 为了能够更好地为各位员工提供一个安全，舒适，价格合理的居住环境，甲方决定将公司的员工宿舍作为员工长期宿舍对有租赁要求的员工提供租赁服务。 一、 租赁房屋地点及类型： 1、租赁地址： 2、房屋类型：精装修房(空调，淋浴器，床，宽带等)中的一个床位。 二、租赁期限、租金及相关约定： 1、租用期限： 2、房屋租金： 3、其他费用：租赁期内的水，电，煤气(天然气)宽带等费用甲方支付，上限为每月每间宿舍200元(贰佰元整)，超出部分由此宿舍所有入住员工均摊。 4、付款方式：一月一付，由公司人力资源部从乙方税后工资中直接扣除。同时，自本合同签订之日起乙方需另付押金1000元(壹仟元)，租赁期满5日内，甲方验收无误后，将押金退还乙方，不计利息。 5、租赁期内卫生管理、物业管理、房屋修缮等费用(包括开通费用)均由甲方支付。 6、租用期内，乙方有下列情形之一的，甲方可以终止合同，收回房屋使用权、由此给甲方造成经已损失的，乙方需承担全部责任并承担由此发生的费用。 (1)未经甲方同意，乙方擅自将房屋转租、或转借的; (2)乙方未经甲方允许将房屋提供给其父母、配偶、子女使用的; (3)乙方利用房屋进行非法活动的; (4)乙方未经甲方允许将其他第三方带回宿舍留宿的; (5)乙方与宿舍内的其他承租人发生严重矛盾的。 三、双方的责任及义务： 1、乙方须按时交纳房屋的租赁费用及押金。 2、在租用期内，甲方必须保证乙方正常居住，无特殊情况不得将乙方租用的床位转租给任何第三者。 3、租赁期满后，乙方如需继续使用，应提前一个月提出，甲方可根据实际情况，决定是否让乙方续租。 4、在租赁期内，甲、乙双方如有一方有特殊情况需解除协议的，需提前一个月书面通知对方，本合同自通知送达对方之日起30日后自动解除。 5、乙方入住后，应尽量节约使用各项能源，避免浪费资源的事件发生。 6、乙方入住该物业应保持周围环境整洁，做好防火防盗工作，如发生安全事故乙方应负全部责任。 7、乙方不得擅自改变室内结构，并爱惜使用室内设施，如因乙方使用过失造成有损坏，由乙方自行负责修复。 8、租赁时发生的房屋修缮费用和装潢费用由甲方承担。 9、乙方应确保和房屋内的其他承租人一起保持房屋的整洁、卫生、安全。 四、其他未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 五、本协议一式贰份，甲、乙双方各执一份。 六、该房屋属于南翔镇政府所有，如遇政策变动致使本协议无法履行的，本租赁协议自动终止，双方均无需向对方承担违约责任。 补充：入住前抄得相关表数据： 水： 煤气： 平： 电： 谷： 配给钥匙数：楼道门 把、单元大门 把、 号房间门 把 甲方： 乙方： 代表签字： 日期： 日期： 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。