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小车租赁协议 甲方： 乙方： 经甲、乙双方充分协商，甲方愿意租用乙方车牌号为 的 牌小车一台(带司机/不带司机)，本着自愿、公平、互利互惠的原则，为明确双方权利和义务，签订本合同，以资共同遵守。 一、 合同概况 1、租赁期限： 2、车辆的用途：(根据各自情况来写，尽量杜绝跑长途) 3、起租里程： 二、 租金、结算、支付 1、车辆租用单价 元/天，本价格包含税金。 2、结算按单价乘以实际租用天数进行计算，税金由甲方代扣代缴。 3、付款方式：租赁期止、价款结算完后付至结算总价的 %，剩余价款支付按集团公司有关规定执行。 三、甲方的权利和义务 1、若乙方车辆带司机，甲方免费为乙方车辆驾驶员提供食宿。 2、甲方免费为乙方车辆提供燃油，并报销过路费。 3、甲方在租用期间给乙方借支部分车辆维修费，若带司机并借支部分司机工资。 4、甲方负责对司驾人员进行技术交底、安全交底和安全教育。 5、租赁期止后及时结算，项目经理亲自审核行驶里程、油耗，若百公里平均油耗超过同类型车辆百公里最大平均油耗，甲方有权将超出部分按时价从租赁费中扣除。 四、乙方的责任和义务 1、乙方车辆手续必须齐全、合法、有效，车况良好、全保险且第三者责任险保额不低于10万元。乙方在租赁期间应及时对车辆进行保养、维修、维护，做好车辆年检、续保险工作，保证车辆安全、合法的连续行驶，不得因车辆原因影响甲方使用。本款所发生的费用全部由乙方承担。 2、乙方车辆司驾人员必须持合法有效驾驶证且具有一定的驾驶经验，身体健康，遵纪守法，文明驾驶;必须遵守甲方的各项管理制度，严禁酒后驾车、私自出车，未经项目经理许可严禁跑长途;服从甲方管理人员的调遣和指挥，做到随叫随到;不得随意将车辆交予其他人驾驶，应与项目部其他人员和当地居民和睦相处。 3、在租赁期内，乙方车辆及司驾人员若发生交通事故、意外及其它致人财产损害纠纷等一切事故，所引发的责任、损失均由乙方承担。 五、其他 1、本合同自双方签字、盖章之日起生效，至租赁期止、价款结清后自行终止。 2、本合同未尽事宜，双方协商解决或签订补充合同。 3、如发生争议，双方同意由鄂尔多斯仲裁委员会裁决。 4、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，具有同等法律效力。 甲方：负责人： 年 月 日 乙方： 负责人： 年 月 日 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门