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联合经营协议 　　甲方：_________________________? 　　乙方：_________________________ 　　甲乙双方本着平等互利的原则充分协商，联合经营“______公司系列产品”。 一、经营形式 　　1．甲方向乙方提供一定数量的样品，用于本协议期间乙方商铺的陈列展示。 　　商铺地址：________________ 　　2．样品由乙方负责的保管和展示，如有损坏和遗失，按公司供货价格结算。 　　3．由乙方按甲方要求，接受客户定单。 　　4．乙方接受定单后及时通知甲方，甲方定期（每___天）发送已制作的产品。 　　5．甲方按照客户要求，对产品进行制作加工。 　　6．乙方同意在同甲方合作期间，不经营其他公司同类系列产品。 二、价格 　　1．乙方享受甲方标准批发价格。 　　2．大宗定单或特殊规格的产品加工制作价格双方另议。 　　3．为保证市场价格的稳定，建议乙方按甲方统一的市场零售价销售。（价格见附件） 三、货款支付 　　1．乙方每___周向甲方支付上周销售产品的货款。 　　2．乙方对外销售，建议以款到交货形式。 四、违约责任 　　由于一方过错，造成本合同不能履行或不能完全履行时，由过错的一方承担违约责任；如属双方的过失，根据实际情况，由双方分别承担各自应负的违约责任。 五、其他 　　1．协议中如有未尽事宜，由双方协商作出补充规定。 　　2．本协议有效期一年，自____年___月___日 至___年___月___日。 　　3．本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方：（公章）____________ 代表人：__________________ 银行帐户：________________ 地址：____________________ 日期：____________________ 乙方：（公章）____________ 代表人：__________________ 银行帐户：________________ 地址：____________________ 日期：____________________ 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 ①时间：拟于2月份起开展，以