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国税局“营改增”先进集体事迹材料 凝聚精神 争创一流——施秉县国税局“营改增”先进集体事迹材料
营业税改征增值税改革,是国家结构性减税的重大举措,对经济社会发展有着重大意义,其重要性,也可以将其说是利改税、国地税分制之后的第三次税制改革。不论是从2016年4月30日起,“营改增”试点工作在素有“中国漂城”、“西南药城”“中国硅城”之美誉的施秉县的准备工作,还是到8月1日零点开出第一张“营改增”发票,施秉县国税局的税务干部们用青春和热血,在这片秀美而神奇的土地上书写下一页页关于“营改增”工作的美丽“诗篇”。回眸往昔,展望未来 ,施秉县国税局依然“挥戈税收辟坦途”,一路鏖战一路歌——
优质服务“营改增”
“金杯银杯不如纳税人的口碑,金奖银奖不如纳税人的夸奖”施秉县国税局一直把纳税服务作为税收工作的重点工作之一,不断着力于提高纳税人的满意度。这次“营改增”试点工作时间紧、任务重,为确保“营改增”顺利实施,施秉国税局领导班子极度重视提高纳税服务水平,在施秉县国税局“营改增”工作会议上,潘万明局长全局班干部不讲理由,不讲条件,服务好“营改增”试点纳税人,努力争取试点纳税人的支持,顺利完成这项重大任务。为更好地做好“营改增”试点纳税服务工作,施秉国税局在坚持执行首问责任制、延时服务制等原有制度的同时,增加了领导值班制,有领导班子成员轮流在办税服务大厅值班,及时解答试点纳税人的“营改增”政策咨询和有效地处理各种应急事件。施秉国税局在办税服务大厅不仅在设置了“营改增”绿色服务通道,还成立了“营改增”纳税服务小组,只要纳税人遇到难题,便上门为纳税人服务,更方便更快捷地为“营改增”试点纳税人服务。施秉国税局全心全意的服务精神,不仅得到了试点纳税人夸奖,也得到了县委、县政府领导的肯定,在“营改增”试点工作期间,施秉县国税局办税服务大厅被评为“先进红旗窗口”,窗口6名工作人员全部荣获“纳税服务之星”称号。
全力奉献“营改增”
施秉县国税局“营改增”户数在全州排名第二,而且情况复杂,但施秉局的干部们却没有在这样艰巨的任务下低下头,而是迎难而上,把事情一一解决。5月21日,施秉县国税局与施秉县地税局召开了“营改增”纳税人信息交接会,施秉县地税局将符合条件的482户纳税人信息交予施秉县国税局管理。次日,施秉局便组织干部深入482户纳税人进行实地核查,争取做到户户信息准确无误。经过全局干部一个月努力地核查,6月20日,施秉局成功采集到“营改增”纳税人144户。在这次实地核查过程中,我局干部克服时间短、任务重、个体货运纳税人分散,难以核查等种种困难,终于圆满地完成任务。7月4日,“营改增”工作进入基础信息录入阶段,录入工作包括税务登记、违法违章数据清理、证件发放、税种登记、纳税人信息补录、发票领购簿发放、发票审批发售、银行信息维护、个体定额信息维护等10多个步骤,要同时打开6个CTAIS窗口,由于全州所有的录入工作集中在州局电教室进行,导致网速缓慢,电脑多次死机,严重影响了工作进度,施秉国税局的录入人员为了不影响第二天的正常工作,争取用最快的时间完成录入工作。他们放弃休息,尽量少喝水减少少去厕所的次数,加班加点赶进度,直到录得腰酸背痛,眼花睛困,终于赶在晚上7点半前,全部完成144户纳税人的基础信息录入工作,而此时,其他很多县区都还没有录入完毕。在之后的州局、省局审核中,我县的录入工作出错率很低,圆满完成了上级交予的任务。
在这次“营改增”工作过程中,我局涌现了许多“雷锋”人物,如“营改增”领导小组办公室副主任胡汉刚同志,他在这次“营改增”工作中被干部情切地叫成“老黄牛”。他从“营改增”工作中开始就没有停止过奔波,从办公室到办税大厅,再到“营改增”纳税户,哪里有需要,他就在哪里,而年过半百的他,却从来没有半句怨言。还有“最美妈妈”李碧菲同志,在这次“营改增”工作中她常常加班到深夜,而她却是一个七个月大的孩子的妈妈,在孩子和工作面前,她把所有的热情投入了工作,而把对孩子的爱埋在了心里。在这次“营改增”工作中,这样的人物还有太多太多,他们付出了自己的心血,成就了集体的利益,为“营改增”工作的顺利开展立下了汗马功劳。
团结一致“营改增”
施秉县国税局是一支载满荣誉的队伍,也是一支“敢打仗,打硬仗,打胜仗”的队伍。在多年的税收工作中,施秉县国税局曾荣获许多荣誉,自1999年以来连续被评为省级文明单位,2016年被省人事厅、省国税局评为“先进集体”,记三等功进行表彰等等。在“营改增”工作上,施秉县国税局更是迎难而上,团结奋进,认真落实营改增”试点工作。在 “营改增”工作过程中,我局在全局范围内对“营改增”工作情况进行问卷调查,“营改增”工作支持率高达100%。
在这次“营改增”工作过程中,施秉县国
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